述職報告模板2022Report template年終匯報丨工作總結(jié)丨述職報告丨崗位晉升

目錄

護理管理01

01積極配合院部的萬人問卷調(diào)查等一系列精神文明檢查工作020304迎接市區(qū)護理質(zhì)控檢查科學排班，合理分工,正確應對爆棚現(xiàn)象配合醫(yī)院各項信息化工作的開展

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護理質(zhì)量02

途徑內(nèi)容結(jié)果三大監(jiān)控分析、整改、落實、反饋九大監(jiān)控表單

系統(tǒng)化掌握?？萍膊∠嚓P(guān)理論。三大監(jiān)控表單制定。新增和修訂了?？萍膊∽o理常規(guī)。修訂專科操作流程單擊此處可編輯內(nèi)容，單擊此處可編輯內(nèi)容。單擊此處可編輯內(nèi)容，單擊此處可編輯內(nèi)容。單擊此處可編輯內(nèi)容，單擊此處可編輯內(nèi)容。單擊此處可編輯內(nèi)容，單擊此處可編輯內(nèi)容。

強化安全防范意識。注重入院安全教育和重點患兒管理。彈性排班，合理搭配。規(guī)范帶教、嚴格考核。意外跌倒1例。

規(guī)范化培訓03

根據(jù)能級不同選擇不同的內(nèi)容低年資側(cè)重基礎，高年資側(cè)重?？萍敖虒W能力的培養(yǎng)

優(yōu)質(zhì)護理04

對患兒實施責任制整體護理內(nèi)容全面、形式多樣的健康教跨科聯(lián)合、提升宣教專業(yè)性出院患兒滿意度隨訪宗旨

護理教育05

帯教中杜絕實習生旬行處置，做到放手不放眼

杜絕遲到早退杜絕工作隨意杜絕不遵從帶教老師指導010203

帶教老師具有高度責任心認真帶教， 關(guān)心學生，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正選拔要求

不足之處06

學術(shù)風氣不夠，發(fā)表論文少，沒有課題、小發(fā)明護理安全意識欠缺，本年度一例意外跌倒作為年輕護士長，管理經(jīng)驗不足，科室管理能力有待于進一步提高低年資護士工作能力，突發(fā)事件應對能力及心理素質(zhì)和三基有待進一步提高

工作設想07

作好質(zhì)量控制，保證質(zhì)量的持續(xù)改進積極創(chuàng)新改善服務措施、注重細節(jié)化服務爭取在新的一年發(fā)表論文1-2篇、 小發(fā)明1-2個狠抓制度落實，規(guī)范管理把好安全關(guān)NO.01NO.02NO.03NO.04

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感謝院領導、護理部及各位護士長對我科護理工作的幫助和支持!我將在新的一年里不斷努力，為醫(yī)院的護理發(fā)展貢獻自己一份微薄的力量!

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