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          企業(yè)對應(yīng)收賬款的風(fēng)險(xiǎn)管理-由作者貓兒不會(huì)笑呀上傳,大小13.7 KB,總共3頁,適用于公文范文等多種場景,包含了企業(yè),對,應(yīng)收賬款,應(yīng)收,賬款,風(fēng)險(xiǎn)管理,風(fēng)險(xiǎn),管理

          人臉識別技術(shù)應(yīng)用安全管理辦法 規(guī)范應(yīng)用人臉識別技術(shù)處理人臉信息活動(dòng),保護(hù)個(gè)人信息權(quán)益 第一條?為了規(guī)范應(yīng)用人臉識別技術(shù)處理人臉信息活動(dòng),保護(hù)個(gè)人信息權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國網(wǎng)絡(luò)安全法》、《中華人民共和國數(shù)據(jù)安全法》、《中華人民共和國個(gè)人信息保護(hù)法》、《網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)安全管理?xiàng)l例》等法律、行政法規(guī),制定本辦法。 第二條?在中華人民共和國境內(nèi)應(yīng)用人臉識別技術(shù)處理人臉信息的活動(dòng),適用本辦法。 在中華人民共和國境內(nèi)為從事人臉識別技術(shù)研發(fā)、算法訓(xùn)練活動(dòng)應(yīng)用人臉識別技術(shù)處理人臉信息的,不適用本

          個(gè)人所得稅綜合所得匯算清繳管理辦法 第一章?總則 第一條?為保護(hù)納稅人合法權(quán)益,規(guī)范個(gè)人所得稅綜合所得匯算清繳工作,根據(jù)《中華人民共和國個(gè)人所得稅法》及其實(shí)施條例(以下統(tǒng)稱個(gè)人所得稅法)和《中華人民共和國稅收征收管理法》及其實(shí)施細(xì)則(以下統(tǒng)稱稅收征管法)等有關(guān)規(guī)定,制定本辦法。 第二條?納稅人取得綜合所得,按納稅年度合并計(jì)算個(gè)人所得稅,并依法辦理匯算清繳。 第三條?本辦法所稱綜合所得,是指納稅人取得的工資薪金所得、勞務(wù)報(bào)酬所得、稿酬所得和特許權(quán)使用費(fèi)所得。 本辦法所稱匯算清繳,是

          新學(xué)籍管理辦法“新”在哪? 日前,教育部正式印發(fā)新修訂的《中小學(xué)生學(xué)籍管理辦法》(以下簡稱《辦法》)。這是自2013年《辦法》印發(fā)以來的一次全新修訂。《辦法》透露了哪些教育新變化?如何回應(yīng)教育改革新要求?記者采訪了多位專家和教育行政部門相關(guān)負(fù)責(zé)人。 ??特點(diǎn)一:突出“以生為本” ??學(xué)籍管理是記錄學(xué)生就學(xué)和成長過程的重要載體,關(guān)乎每位學(xué)生切身利益。受訪專家認(rèn)為,《辦法》修訂突出了“以生為本”的理念。 ??“學(xué)籍管理作為國家教育管理制度的一項(xiàng)重要內(nèi)容,其根本目的在于通過建立完善的

          個(gè)稅匯算清繳管理辦法 知識問答   國家稅務(wù)總局26日正式發(fā)布《個(gè)人所得稅綜合所得匯算清繳管理辦法》,明確匯算清繳準(zhǔn)備及有關(guān)事項(xiàng)填報(bào)、匯算清繳辦理及服務(wù)、退(補(bǔ))稅等多方面內(nèi)容。什么是年度匯算?哪些人需要辦理?什么時(shí)間辦理?記者就納稅人關(guān)心的問題采訪了國家稅務(wù)總局所得稅司有關(guān)負(fù)責(zé)人。   問題一:什么是年度匯算?   記者了解到,簡言之,年度匯算就是在平時(shí)已預(yù)繳稅款的基礎(chǔ)上“查遺補(bǔ)漏,匯總收支,按年算賬,多退少補(bǔ)”,這是2019年以后我國建立綜合與分類相結(jié)合的個(gè)人所得稅制的內(nèi)在

          中小學(xué)生學(xué)籍管理辦法 第一章 總則 ??第一條 為進(jìn)一步規(guī)范中小學(xué)生學(xué)籍管理,提升學(xué)籍管理規(guī)范化、科學(xué)化、數(shù)字化水平,建設(shè)高質(zhì)量學(xué)籍管理體系,保障適齡兒童少年受教育權(quán)利,根據(jù)《中華人民共和國教育法》《中華人民共和國義務(wù)教育法》等法律法規(guī),制定本辦法。 ??第二條 本辦法所稱中小學(xué)生是指在所有由政府、企業(yè)事業(yè)組織、社會(huì)團(tuán)體、其他社會(huì)組織及公民個(gè)人依法舉辦的小學(xué)、初中、普通高中、特殊教育學(xué)校、專門學(xué)校就讀的學(xué)生。 ??第三條 學(xué)籍是學(xué)生在學(xué)校就讀的身份標(biāo)識,凡在依法依規(guī)設(shè)立學(xué)校就讀

          街道政法和應(yīng)急管理辦公室20xx年工作總結(jié)及來年工作計(jì)劃-由作者愛三思而后行00上傳,大小12.6 KB,總共2頁,適用于總結(jié)等多種場景,包含了街道,政法,和,應(yīng)急管理,應(yīng)急,管理,辦公室,辦公,20,xx,年工作總結(jié),及,來年,工作計(jì)劃,工作,計(jì)劃

          勞動(dòng)合同管理規(guī)定日期:編號:制定:人力資源部批準(zhǔn):總經(jīng)理〖說明〗第一條、為規(guī)范員工的勞動(dòng)合同管理,加強(qiáng)酒店及員工雙方的約束力量,特制定本管理規(guī)定。第二條、本規(guī)定作為本酒店已執(zhí)行的“勞動(dòng)合同實(shí)施細(xì)則”及《勞動(dòng)合同》和《聘任合同》的補(bǔ)充條款?!己贤诸悺降谌龡l、本酒店員工合同分為《勞動(dòng)合同》與《聘任合同應(yīng)收賬款管理辦法

          酒店員工管理制度酒店員工管理制度第一部分 考勤管理制度第一條??记谟涗?.各部門實(shí)行點(diǎn)名考勤,月底由部門主管將考勤表交到財(cái)務(wù)部,負(fù)責(zé)打考勤的人不得徇私舞弊。2.考勤表是財(cái)務(wù)部制定員工工資的重要依據(jù)。第二條??记陬悇e1.遲到:凡超過上班時(shí)間5—30分鐘未到工作崗位者,視為遲到,將被扣罰5—30元。2

          財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì)管理規(guī)章 □ 帳款管理辦法 第一條 凡銷貨或服務(wù)收入均應(yīng)開立統(tǒng)一發(fā)票,并依序填入當(dāng)天之“銷貨報(bào)告”或“服務(wù)收入報(bào)告”中,同時(shí)過入“人名別應(yīng)收帳款明細(xì)卡”中,不得漏開、短開或多開。 第二條 遇銷貨退回或重開發(fā)票時(shí),均應(yīng)將原開統(tǒng)一發(fā)票的收執(zhí)聯(lián)收回作廢,并填制“銷貨退回

          基層法院辦公室管理工作情況交流材料法院辦公室是一個(gè)綜合管理部門,是法院的中樞和窗口。辦公室不僅是協(xié)助法院領(lǐng)導(dǎo)組織協(xié)調(diào)、處理法院工作的重要職能部門,而且是法院黨組制定決策和協(xié)助實(shí)施的參謀部門,是法院工作運(yùn)轉(zhuǎn)承上啟下、協(xié)調(diào)左右的綜合部門,在整個(gè)人民法院工作中發(fā)揮著重要的橋梁和紐帶作用??梢哉f辦公室是人民

          加班管理制度目的: 為明確加班審批程序及有關(guān)費(fèi)用的計(jì)算,特制定本制度適用: 適用于*公司全體員工責(zé)任: 各部門主管、經(jīng)理程序內(nèi)容: 公司提倡高效率的工作,鼓勵(lì)員工在工作時(shí)間內(nèi)完成工作任務(wù),但對于因工作需要的加班,公司支付相應(yīng)(工作日)加班補(bǔ)貼或者(假日)加班費(fèi)。第五條 加班申請及記錄工作日加班者,員

          名稱行政人事類考核/行政部管理考核/考核方法編碼版本頁次1/2修改狀態(tài)1.行政部考核分值表考核對象:行政部 考核時(shí)間:指標(biāo)類別指標(biāo)分值實(shí)際得分備注定性指標(biāo)(1)辦公環(huán)境管理與檢查情況5(2

          員工晉升管理辦法(草案)第一章 總 則一、目的為達(dá)到人盡其才、各盡其能的目的,達(dá)成優(yōu)良的工作績效,促使本公司職務(wù)升遷管道暢通,滿足公司和員工個(gè)人發(fā)展需要,提高公司和員工個(gè)人的核心競爭力,進(jìn)而提升經(jīng)營績效,特制定本管理辦法。二、范圍適用于公司所有員工。三、基本原則(1) 德能和業(yè)績并重的原則。晉升需全

          全套人事管理工作流程圖(合集)-由作者weilan5214上傳,大小,總共頁,適用于人事等多種場景,包含了全套人事管理工作流程圖(合集),員工請假流程,員工加班管理辦法,員工考勤管理流程,員工辭退流程,員工辭職流程

          2021黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)工作實(shí)用手冊55萬字(含黨務(wù)工作、發(fā)展黨員、三會(huì)一課、黨員教育管理等)-由作者下了夏天丶翊上傳,大小105.5 KB,總共3頁,適用于公文范文等多種場景,包含了黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)工作實(shí)用手冊55萬字(含黨務(wù)工作、發(fā)展黨員、三會(huì)一課、黨員教育管理等)應(yīng)收賬款管理辦法

          2021年行政單位黨政機(jī)關(guān)日常制度管理制度匯編-由作者因?yàn)?716上傳,大小,總共1頁,適用于等多種場景,包含了行政單位黨政機(jī)關(guān)日常制度管理制度匯編

          意識形態(tài)黨課 從三個(gè)層面推動(dòng)意識形態(tài)建設(shè) ? 對于意識形態(tài)的作用,馬克思講得非常透徹:“如果從觀念上來考察,那么一定的意識形式的解體足以使整個(gè)時(shí)代覆滅。”習(xí)近平總書記近日對宣傳思想文化工作作出重要指示強(qiáng)調(diào),宣傳思想文化工作事關(guān)黨的前途命運(yùn),事關(guān)國家長治久安,事關(guān)民族凝聚力和向心力,是一項(xiàng)極端重要的工作。明確提出“七個(gè)著力”,為進(jìn)一步做好宣傳思想文化工作指明了方向。著力建設(shè)具有強(qiáng)大凝聚力和引領(lǐng)力的社會(huì)主義意識形態(tài),是其中一項(xiàng)重要內(nèi)容。如何推進(jìn)這一重大戰(zhàn)略任務(wù)?可以從理論建構(gòu)權(quán)、話語主導(dǎo)權(quán)、工作管理權(quán)三個(gè)層面,加強(qiáng)研究

          防治新型腐敗和隱性腐敗 為什么要豐富防治新型腐敗和隱性腐敗的有效辦法?   《中共中央關(guān)于進(jìn)一步全面深化改革、推進(jìn)中國式現(xiàn)代化的決定》提出:“豐富防治新型腐敗和隱性腐敗的有效辦法?!边@是持續(xù)發(fā)力、縱深推進(jìn)反腐敗斗爭的重要舉措,充分彰顯了以習(xí)近平同志為核心的黨中央堅(jiān)定不移反腐懲惡的決心意志。   第一,新型腐敗和隱性腐敗是當(dāng)前反腐敗斗爭面臨的新情況新挑戰(zhàn),必須高度重視、加強(qiáng)應(yīng)對。從近年來查處的案件看,新型腐敗和隱性腐敗手段不斷變異升級。有的獲取利益由現(xiàn)金、房產(chǎn)、高檔禮品等傳統(tǒng)財(cái)物逐漸擴(kuò)大為股份、房屋裝

          局黨支部黨員積分制管理手冊-由作者損友難聚l上傳,大小58.520KB,總共24頁,適用于公文范文等多種場景,包含了局黨支部黨員積分制管理手冊,局黨支部黨員積分制管理手冊

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