2022市域辦制度
辦公室管理規(guī)章制度第一章 總則第一條 為加強(qiáng)公司管理，維護(hù)公司良好形象，特制定本規(guī)范，明確要求，規(guī)范行為，創(chuàng)造良好的企業(yè)文化氛圍。第二章 細(xì)則第一條 服務(wù)規(guī)范1. 儀表：公司職員應(yīng)儀表整潔、大方。2. 微笑服務(wù)：在接待公司內(nèi)外人員的垂詢(xún)、要求等任何場(chǎng)合，應(yīng)注視對(duì)方，微笑應(yīng)答，切不可冒犯對(duì)方。3. 用
薪資、獎(jiǎng)金及獎(jiǎng)懲制度獎(jiǎng)金管理制度一、員工出勤獎(jiǎng)金辦法(一)本公司為獎(jiǎng)勵(lì)員工出勤，減少請(qǐng)假，恪遵公司規(guī)章，特訂定本辦法。(二)出勤獎(jiǎng)金按點(diǎn)計(jì)算，每點(diǎn)20元，每月計(jì)分30點(diǎn)(600元)凡本廠員工(包括契約工)在廠工作每出勤1天給予1點(diǎn)。(三)凡員工于當(dāng)月份內(nèi)請(qǐng)假者，不論事病假均按下列標(biāo)準(zhǔn)扣減獎(jiǎng)金。1.請(qǐng)
目錄第1章 辦公室工作日程通用表格 51.當(dāng)天備忘的重點(diǎn) 52.當(dāng)天領(lǐng)導(dǎo)的行動(dòng)掌握表 63.當(dāng)天部屬的行動(dòng)掌握表 74.日程表 85.一年重點(diǎn)實(shí)施日程表 96.一周日程表 107.四季日程表 128.日程檢查表 139.每日行動(dòng)管理表 1410.行程表擬定法檢查表 1511.每月、每日行事預(yù)定表 1
縣紀(jì)委監(jiān)察局辦文辦會(huì)工作制度為加強(qiáng)委局機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作的程序化、規(guī)范化、制度化建設(shè)，提高工作效率和科學(xué)管理水平，特制定本制度。 一、委局機(jī)關(guān)辦文制度 （一）收閱文制度 1、收文。（1）機(jī)要件、各單位送來(lái)的文件，由辦公室專(zhuān)人負(fù)責(zé)簽收，統(tǒng)一啟封。文件啟封后應(yīng)及時(shí)進(jìn)行登記，填寫(xiě)呈閱文件單2022市域辦制度
拓步教育培訓(xùn)中心安全管理制度目 錄（一）、學(xué)校安全工作管理制度……………………………1（二）、學(xué)校消防安全管理制度……………………………2（三）、組織學(xué)生外出活動(dòng)安全管理制度…………………4（四）、突發(fā)災(zāi)害安全防護(hù)工作制度………………………7（一）中心安全工作管理制為保證培訓(xùn)中心正常教學(xué)秩序
局機(jī)關(guān)內(nèi)部管理工作制度匯編（9篇）（含印章管理、局務(wù)辦公會(huì)、學(xué)習(xí)、車(chē)輛管理、公文處理、財(cái)務(wù)、全局例會(huì)、招商引資等制度）
酒店員工管理制度酒店員工管理制度第一部分 考勤管理制度第一條?？记谟涗?.各部門(mén)實(shí)行點(diǎn)名考勤，月底由部門(mén)主管將考勤表交到財(cái)務(wù)部，負(fù)責(zé)打考勤的人不得徇私舞弊。2.考勤表是財(cái)務(wù)部制定員工工資的重要依據(jù)。第二條?？记陬?lèi)別1.遲到：凡超過(guò)上班時(shí)間5—30分鐘未到工作崗位者，視為遲到，將被扣罰5—30元。2
XX省XX投資擔(dān)保有限公司人事、行政、財(cái)務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)管理制度XX省XX投資擔(dān)保有限公司行政管理制度第一章 文明辦公制度一、為保持整齊、清潔的辦公環(huán)境，維護(hù)良好的公司形象，確保日常工作正規(guī)、有序的運(yùn)轉(zhuǎn)，特制訂本制度。二、保持辦公室的整潔美觀，圖表掛放整齊，辦公用品及用具由各辦公室按統(tǒng)一格式擺放。三、愛(ài)護(hù)辦
內(nèi)部稽核制度□ 總則第一條 本公司各部門(mén)及各下屬營(yíng)業(yè)單位的稽核工作，由管理部隨時(shí)指定適當(dāng)人員執(zhí)行稽核工作。第二條 本公司稽核業(yè)務(wù)范圍，定為帳務(wù)、業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)、總務(wù)、監(jiān)驗(yàn)五項(xiàng)，除另有規(guī)定外，悉以本辦法規(guī)定辦理。第三條 稽核人員對(duì)于所審核的事項(xiàng)，應(yīng)負(fù)責(zé)任，必要時(shí)，并應(yīng)在有關(guān)帳冊(cè)簿據(jù)上簽章。第四條
承德市行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)內(nèi)部控制制度（范本）第一章 總則第一條?? 為了確保行政事業(yè)單位各項(xiàng)資產(chǎn)的安全有效使用、資金的安全運(yùn)行，提高資金的使用效率，保障本單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理的合法合規(guī)，財(cái)務(wù)報(bào)告及相關(guān)信息真實(shí)完整，根據(jù)《中華人民共和國(guó)預(yù)算法》、《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》、《財(cái)政違法行為處罰處分2022市域辦制度
xx集團(tuán)2022年度黨員教育培訓(xùn)計(jì)劃暨“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化工作計(jì)劃-由作者安乃靜_上傳,大小21.145KB,總共4頁(yè),適用于公文范文等多種場(chǎng)景,包含了xx集團(tuán)2022年度黨員教育培訓(xùn)計(jì)劃暨“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化工作計(jì)劃,xx集團(tuán)2022年度黨員教育培訓(xùn)計(jì)劃暨“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化工作計(jì)劃
XXX有限公司員工薪酬和績(jī)效考核制度第一章 總則根據(jù)行業(yè)特征和公司組織結(jié)構(gòu)，以公司目標(biāo)為價(jià)值導(dǎo)向，實(shí)行崗位績(jī)效工資制度，營(yíng)造注重經(jīng)濟(jì)效益、發(fā)揮團(tuán)隊(duì)優(yōu)勢(shì)的氛圍，為每一位員工提供合理的薪酬待遇、均等的發(fā)展機(jī)會(huì)，促進(jìn)公司及員工的進(jìn)步與成長(zhǎng)。本制度適用于公司除公司高級(jí)管理人員外所有簽訂勞動(dòng)合同的員工。薪酬
黨委辦職能職責(zé)、文化、公文、各項(xiàng)會(huì)議、各項(xiàng)制度模板匯編（黨委辦公室工作手冊(cè)）-由作者二哥雷好上傳,大小97.049KB,總共55頁(yè),適用于公文范文等多種場(chǎng)景,包含了黨委辦,黨委,職能職責(zé),職能,職責(zé),文化,公文,各項(xiàng),會(huì)議,各項(xiàng)制度,制度,匯編,黨委辦公室,辦公室,工作手冊(cè),工作,手冊(cè)
