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          離職工作交接清單姓名性別部門報(bào)到時(shí)間監(jiān)交人員交接人員離職類型應(yīng)聘來源經(jīng)辦部門經(jīng)辦事項(xiàng)承辦人辦理情況經(jīng)辦人簽字1行政部考勤日期考勤員2離崗部門工作交接部門負(fù)責(zé)人3行政部圖書、資料、文具專管人員4行政部固定資產(chǎn)行政部負(fù)責(zé)人5財(cái)務(wù)中心欠款財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)人6行政人事部離職人員違約金行政部負(fù)責(zé)人7財(cái)務(wù)部薪資結(jié)算財(cái)

          離職工作交接清單姓名性別部門報(bào)到時(shí)間監(jiān)交人員交接人員離職類型應(yīng)聘來源經(jīng)辦部門經(jīng)辦事項(xiàng)承辦人辦理情況經(jīng)辦人簽字1行政部考勤日期考勤員2離崗部門工作交接部門負(fù)責(zé)人3行政部圖書、資料、文具專管人員4行政部固定資產(chǎn)行政部負(fù)責(zé)人5財(cái)務(wù)中心欠款財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)人6行政人事部離職人員違約金行政部負(fù)責(zé)人7財(cái)務(wù)部薪資結(jié)算財(cái)

          出納工作交接清單移交原出納員張莉,因離職,財(cái)務(wù)處已決定將出納工作移交給金XX暫時(shí)接管?,F(xiàn)辦理如下交接: ?。ㄒ唬┙唤尤掌冢骸 ?011年X月X日 ?。ǘ┚唧w業(yè)務(wù)的移交:  1·庫存現(xiàn)金:X月X日帳面余額xx元,實(shí)存相符,月記帳余額與總帳相符?! ?·庫存國庫券:478000元,經(jīng)核對(duì)無誤?! ?·

          員工離職工作交接表 填表日期:姓名部門崗位到職日申請(qǐng)離職日允許離職日實(shí)際離職日員工應(yīng)按下列項(xiàng)目辦理工作交接經(jīng)辦部門應(yīng)移交事項(xiàng)接交/經(jīng)辦人簽字監(jiān)交人簽字原部門一、工作交接清單:□有(請(qǐng)附詳細(xì)的交接文檔。

          2021縣黨政領(lǐng)導(dǎo)離任工作交接制度-由作者天獅集成灶上傳,大小17.5 KB,總共2頁,適用于公文范文等多種場(chǎng)景,包含了縣黨政領(lǐng)導(dǎo)離任工作交接制度

          2021財(cái)務(wù)科長工作交接書-由作者聯(lián)邦廣場(chǎng)8上傳,大小16.3 KB,總共2頁,適用于公文范文等多種場(chǎng)景,包含了財(cái)務(wù)科長工作交接書

          國企黨建經(jīng)驗(yàn)交流材料:讓黨建思想政治工作更接地氣-由作者小雞甭跑上傳,大小15.727KB,總共5頁,適用于經(jīng)驗(yàn)事跡等多種場(chǎng)景,包含了國企黨建經(jīng)驗(yàn)交流材料:讓黨建思想政治工作更接地氣,國企黨建經(jīng)驗(yàn)交流材料:讓黨建思想政治工作更接地氣

          統(tǒng)計(jì)工作的交接 1.統(tǒng)計(jì)人員調(diào)動(dòng)工作時(shí)必須認(rèn)真辦妥交接手續(xù),在未辦妥以前,原任統(tǒng)計(jì)人員不得擅離工作崗位,更不得因工作調(diào)動(dòng)而影響統(tǒng)計(jì)工作的正常進(jìn)行。 2.統(tǒng)計(jì)人員調(diào)離工作時(shí),必須做好下列工作: (1)將經(jīng)辦工作的情況全面地向接替人員交待清楚; (2)培訓(xùn)接替人員的業(yè)務(wù),使其能獨(dú)工作交接

          員工離職申請(qǐng)表填表日期:姓 名部 門職 位入職日期離職日期學(xué) 歷離職類別□辭職 □辭退 □除名 □自動(dòng)離職 □合同到期 □其它離職需知會(huì) 相關(guān)部門□ 院長辦公室 □后勤部 □行政部 □財(cái)務(wù)部 □其它部門申請(qǐng)離職日期核準(zhǔn)離職日期離職原因

          2025主題學(xué)習(xí)教育工作總結(jié) 自學(xué)習(xí)教育開展以來,***區(qū)教育系統(tǒng)精心打造“3+3+3”工作模式,將學(xué)習(xí)教育深度融入主責(zé)主業(yè),推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)與教育事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展互促共進(jìn)。 一、彰顯“三個(gè)到位”,確保學(xué)習(xí)教育高位推進(jìn) 教育系統(tǒng)將學(xué)習(xí)教育作為全面從嚴(yán)治黨的重要抓手,以坐不住的使命感、慢不得的緊迫感、等不起的責(zé)任感抓好部署落實(shí)。 安排部署到位。通過召開黨組理論學(xué)習(xí)中心組(擴(kuò)大)會(huì)議,傳達(dá)學(xué)習(xí)中央、自治區(qū)、**市和***區(qū)黨的建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)

          新時(shí)代意識(shí)形態(tài)工作應(yīng)知應(yīng)會(huì) 一、意識(shí)形態(tài)的定義與重要性 定義:意識(shí)形態(tài)是與一定社會(huì)的經(jīng)濟(jì)和政治直接相聯(lián)系的觀念、觀點(diǎn)、概念的總和,包括政治法律思想、道德、文學(xué)藝術(shù)、宗教、哲學(xué)和其他社會(huì)科學(xué)等意識(shí)形式。 重要性: ? 三個(gè)事關(guān):意識(shí)形態(tài)工作事關(guān)黨的前途命運(yùn),事關(guān)國家長治久安,事關(guān)民族凝聚力和向心力。 ? 四個(gè)關(guān)乎:意識(shí)形態(tài)關(guān)乎旗幟、關(guān)乎道路、關(guān)乎國家政治安全、關(guān)乎人心向背。 二、新時(shí)代意識(shí)形態(tài)工作的核心內(nèi)容 (一)堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)

          36個(gè)關(guān)鍵詞詳解政府工作報(bào)告 2025年3月5日上午9時(shí),十四屆全國人大三次會(huì)議開幕,國務(wù)院總理李強(qiáng)作政府工作報(bào)告。報(bào)告中都有哪些亮點(diǎn)?與以往有哪些不同? 關(guān)鍵詞:國內(nèi)生產(chǎn)總值(GDP)增長5%左右 報(bào)告原文:經(jīng)濟(jì)增長預(yù)期目標(biāo)為5%左右,既是穩(wěn)就業(yè)、防風(fēng)險(xiǎn)、惠民生的需要,也有經(jīng)濟(jì)增長潛力和有利條件支撐,并與中長期發(fā)展目標(biāo)相銜接,突出迎難而上、奮發(fā)有為的鮮明導(dǎo)向。 經(jīng)觀說:最近三年,GDP增速目標(biāo)均設(shè)置為“增長5%左右”,過去兩年均實(shí)現(xiàn)了此增速目標(biāo)。 5%左右的GDP增速目標(biāo)比較積

          學(xué)習(xí)解讀 2025年政府工作報(bào)告 數(shù)據(jù)亮點(diǎn)/深度分析/政策理解 國務(wù)院總理于3月5日在十四屆全國人大三次會(huì)議上作政府工作報(bào)告。 這份報(bào)告總結(jié)過去一年的“成績單”,更明確2025年的發(fā)展目標(biāo)和十大核心任務(wù)。作為普通公民,我們?cè)撊绾卫斫膺@些政策方向?未來一年國家將如何影響我們的生活?本文將用極簡解讀+關(guān)鍵分析,帶你看透政府工作報(bào)告的核心要義! ?一、2024年經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展總體情況 2024年是“十四五”規(guī)劃的攻堅(jiān)年

          員工離職交接表模板-由作者islandrb上傳,大小,總共頁,適用于人事等多種場(chǎng)景,包含了員工離職交接表模板,員工離職交接表,離職工作交接單,,員工離職申請(qǐng)表及交接清單,離職交接手續(xù),離職手續(xù)交接單表

          員工離職交接表員工類別: □ 正式員工 □ 試用員工 填表日期:姓名:部門:入職日期:離職日期:所屬部門工作交接情況:(可附工作交接清單)經(jīng)辦人: 部門負(fù)責(zé)人:

          黨支部換屆選舉工作報(bào)告范文 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),同志們: 大家好! 近年來,xx黨支部在x黨委、x黨總支的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)xx全面從嚴(yán)治黨工作會(huì)議精神,堅(jiān)持以黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化提質(zhì)增效為主線,深入開展黨史學(xué)習(xí)教育,學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大會(huì)議精神,狠抓干部職工思想教育,嚴(yán)格黨的組織生活,強(qiáng)化黨員隊(duì)伍教育管理力度,促進(jìn)黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合,推動(dòng)各項(xiàng)工作取得成效。 一、過去三年工作回顧 (一)力學(xué)篤行,抓好黨員干工作交接

          凝心鑄魂強(qiáng)根基 實(shí)干擔(dān)當(dāng)促發(fā)展 ——黨支部2025年上半年黨建工作總結(jié)—— 2025年上半年,我支部堅(jiān)持以相關(guān)重要思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的二十大及二十屆二中、三中全會(huì)精神,錨定“黨建引領(lǐng)聚合力,服務(wù)大局促發(fā)展”工作主線,聚焦中心任務(wù),創(chuàng)新工作方法,推動(dòng)黨建工作與業(yè)務(wù)發(fā)展深度融合?,F(xiàn)將上半年黨建工作開展情況總結(jié)如下: 一、工作開展情況 (一)把牢政治方向,強(qiáng)化重要事項(xiàng)落實(shí)。始終將貫徹落實(shí)上級(jí)決策部署作為首要政

          國企保密工作宣傳 提到保密,很多人首先想到的就是保守國家秘密,但卻忽視了企業(yè)商業(yè)秘密。實(shí)際上,隨著當(dāng)前國家間的綜合國力競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈,竊密的主體也變得更加多元化,范圍也更加擴(kuò)大化,企業(yè)商業(yè)秘密的泄露,也可能對(duì)國家安全造成重大危害。 習(xí)近平總書記指出:國有企業(yè)在關(guān)系國家安全和國民經(jīng)濟(jì)命脈的主要行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域占據(jù)支配地位。國有企業(yè)不僅會(huì)產(chǎn)生關(guān)系國家安全和利益的國家秘密,還會(huì)產(chǎn)生大量商業(yè)秘密。國有企業(yè)特別是大型國有企業(yè)下屬單位層級(jí)多、分布廣,人員多、結(jié)構(gòu)復(fù)雜。近年來,國有企業(yè)下屬單位特別是三四級(jí)單位,

          如何開展年度民主評(píng)議黨員工作 民主評(píng)議黨員是黨組織對(duì)黨員進(jìn)行教育、管理、監(jiān)管的重要形式 民主評(píng)議黨員是黨的組織生活的重要內(nèi)容,是黨組織對(duì)黨員進(jìn)行教育、管理、監(jiān)管的重要形式,用好這一經(jīng)常性手段,能有效加強(qiáng)黨員黨性鍛煉,增強(qiáng)黨的組織生活活力。 總體要求 堅(jiān)持對(duì)黨員進(jìn)行民主評(píng)議。督促黨員對(duì)照黨章規(guī)定的黨員標(biāo)準(zhǔn)、對(duì)照入黨誓詞、聯(lián)系個(gè)人實(shí)際進(jìn)行黨性分析,強(qiáng)化黨員意識(shí)、增強(qiáng)黨的觀念、提高黨性修養(yǎng)。 頻次和方式 黨支部一般每年開展1次民主評(píng)議黨員。

          2024年黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育工作總結(jié) 黨紀(jì)似警鐘,時(shí)刻在我們耳邊敲響,提醒我們保持清醒與警覺。在4至7月份這段時(shí)間里,我們把黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育作為加強(qiáng)黨的建設(shè)、推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的重要舉措,精心組織,扎實(shí)推進(jìn),力求讓黨紀(jì)的原則和要求深入人心,融入黨員干部的日常行為之中。 一、以學(xué)促知,增強(qiáng)黨紀(jì)意識(shí) (一)開展集中學(xué)習(xí)研討 定期組織全體黨員干部開展黨紀(jì)集中學(xué)習(xí)研討活動(dòng),深入學(xué)習(xí)黨章、黨紀(jì)處分條例、廉潔自律準(zhǔn)則等重要黨紀(jì)法規(guī)。在學(xué)習(xí)過程中,安排專人進(jìn)行講解和輔導(dǎo),確保黨員

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