堅(jiān)持黨對工會全面領(lǐng)導(dǎo) 組織動員億萬職工積極投身強(qiáng)國建設(shè)民族復(fù)興偉業(yè) 中共中央總書記、國家主席、中央軍委主席習(xí)近平23日下午在中南海同中華全國總工會新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子成員集體談話并發(fā)表重要講話。習(xí)近平強(qiáng)調(diào)，我國工運(yùn)事業(yè)是在黨的領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)展起來的，工會是黨領(lǐng)導(dǎo)的工人階級群眾組織。堅(jiān)持黨對工會的全面領(lǐng)導(dǎo)，任何時(shí)候、任何情況下都不能動搖、不能偏離。要堅(jiān)持全心全意依靠工人階級的根本方針，充分調(diào)動廣大職工群眾的積極性、主動性、創(chuàng)造性，積極投身全面推進(jìn)強(qiáng)國建設(shè)、民族復(fù)興的偉大事業(yè)。 中共中央政治

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關(guān)于深化產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革的意見 產(chǎn)業(yè)工人是工人階級的主體力量，是創(chuàng)造社會財(cái)富的中堅(jiān)力量，是實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略、加快建設(shè)制造強(qiáng)國的骨干力量。為推動產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革走深走實(shí)，現(xiàn)提出如下意見。 一、總體要求 堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的二十大和二十屆二中、三中全會精神，深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于工人階級和工會工作的重要論述，堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持全心全意依靠工人階級的根本方針，深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個意識”、堅(jiān)定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”

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公司關(guān)于推進(jìn)新時(shí)期產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革調(diào)研報(bào)告 為進(jìn)一步貫徹落實(shí)中央、國務(wù)院《新時(shí)期產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革方案》，省委、省政府《新時(shí)期產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革實(shí)施意

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人事登記表 □職員 □工人 □臨時(shí)人員入廠編號姓 名到廠日期性別出生日期籍貫身份證字號永久地址戶籍所在地最高學(xué)歷離職日期年月日年月日年月日從業(yè)人員登記表職別員工編號姓 名性 別出生日期 年 齡籍貫到職日期最高學(xué)歷擔(dān)任工作薪 資年月日年月日本薪職務(wù)津貼技術(shù)津貼干部一覽表姓

合同制工人招聘合同　　招聘方(簡稱甲方)：____________________________　　受聘方(簡稱乙方)：____________________________　　甲方招聘合同制職工，按有關(guān)規(guī)定，已報(bào)請有關(guān)部門批準(zhǔn)。甲方已向乙方如實(shí)介紹涉及合同的有關(guān)情況；乙方已向甲方提交勞動手冊。工人階級

人事變動申報(bào)表員工編號員工姓名部 門職 位入職日期申請變動理由：□ 晉升 □ 調(diào)職 □ 降職 □ 轉(zhuǎn)正 □ 考核升資 其它變動詳情變 動 前變 動 后部 門職 位底 薪補(bǔ) 助其 它職務(wù)生效日期

生產(chǎn)車間員工績效考核方案方案名稱生產(chǎn)車間員工績效考核方案受控狀態(tài)編 號一、考核目的對生產(chǎn)車間員工進(jìn)行績效考核的主要目的包括以下五個方面。了解員工對組織的貢獻(xiàn)。為員工的薪酬決策提供依據(jù)。提高員工對企業(yè)管理制度的滿意度。激發(fā)員工的積極性、主動性和創(chuàng)造性，提高員工基本素質(zhì)和工作效率。為員工的晉升、降

2篇新時(shí)代產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革實(shí)施方案學(xué)習(xí)心得體會研討發(fā)言材料 《xx公司新時(shí)代產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)

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