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酒店員工管理制度酒店員工管理制度第一部分 考勤管理制度第一條??记谟涗?.各部門實行點名考勤,月底由部門主管將考勤表交到財務部,負責打考勤的人不得徇私舞弊。2.考勤表是財務部制定員工工資的重要依據(jù)。第二條??记陬悇e1.遲到:凡超過上班時間5—30分鐘未到工作崗位者,視為遲到,將被扣罰5—30元。2
酒店行業(yè)勞動合同范本甲方:地址:聯(lián)系方式:乙方:居民身份證:家庭住址:聯(lián)系方式:根據(jù)《勞動法》和有關規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。一、合同期限本合同_____年_____月_____日生效,_____年_____月____日終止。其中試用期至_____年___
酒店管理顧問咨詢服務項目與合作協(xié)議北京和泰盛典酒店管理有限公司Beijing Hotel-Sight Management Co., Ltd服 務 項 目一、項目規(guī)劃:為甲方酒店項目的規(guī)劃提供可行性分析報告; 完成時間:1-3 個月參考收費:15 萬元人民幣 選擇 □二、項目籌建:為甲方酒店項目的籌
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