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          首頁(yè) > PPT模板 > 匯報(bào)|報(bào)告PPT > 2022員工職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)PPT商務(wù)風(fēng)企業(yè)員工職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)課件模板.PPTX 【圖片、文字、動(dòng)畫(huà)均可編輯】

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          01什么是職業(yè)素養(yǎng)02職業(yè)素養(yǎng)的內(nèi)容03為何要有職業(yè)素養(yǎng)04如何提高職業(yè)素養(yǎng)水平CONTENTS目 錄


          01.PART什么是職業(yè)素養(yǎng)print the presentation and make it into a film to be used in a wider fieldprint the presentation to be wider field


          職業(yè)素養(yǎng)是指一個(gè)人在從事某項(xiàng)工作時(shí)應(yīng)具備的素質(zhì)與修養(yǎng)。 它是指一個(gè)人在品德、知識(shí)、才能和體格等諸方面先天的條件和后天的學(xué)習(xí)與鍛煉的綜合結(jié)果。 職業(yè)素養(yǎng)專(zhuān)業(yè)是第一位的,此外,敬業(yè)和道德是必備的。 體現(xiàn)在職場(chǎng)上就是職業(yè)素養(yǎng);體現(xiàn)在生活中就是個(gè)人素養(yǎng)或叫道德修養(yǎng)。


          職業(yè)素養(yǎng)是一種個(gè)人行為規(guī)范及行為本身


          職業(yè)素養(yǎng)是人類(lèi)需要遵守的行為規(guī)范 個(gè)體行為的總合構(gòu)成了自身的職業(yè)素養(yǎng)職業(yè)素養(yǎng)是內(nèi)涵,個(gè)體行為是外在表現(xiàn)職業(yè)素養(yǎng)是一個(gè)人職業(yè)生涯成敗的關(guān)鍵因素,職業(yè)素養(yǎng)量化而成職商也可以說(shuō)一生成敗看“職商”



          02.PART職業(yè)素養(yǎng)的內(nèi)容print the presentation and make it into a film to be used in a wider fieldprint the presentation to be wider field








          03.PART為何要有職業(yè)素養(yǎng)print the presentation and make it into a film to be used in a wider fieldprint the presentation to be wider field


          01面對(duì)市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng),企業(yè)生存與發(fā)展的出路在于有效的管理體系和高度職業(yè)素養(yǎng)的人才,因?yàn)橹挥羞@樣的人才能在這種管理體系中運(yùn)行。03企業(yè)培養(yǎng)高度職業(yè)素養(yǎng)的員工是競(jìng)爭(zhēng)的需要:是未來(lái)生存的常要。02企業(yè)必須自己培養(yǎng)高度職業(yè)素養(yǎng)的員工企業(yè)的需要是員工普遍職業(yè)素養(yǎng)的提高,而不是擁有個(gè)別能人;04市場(chǎng)中最缺乏的是高度職業(yè)素養(yǎng)的商務(wù)人員,所以不可能通過(guò)招聘滿足:能夠提供員工提升機(jī)會(huì)的企業(yè),方可吸引真正的人才。


          (一)職業(yè)素養(yǎng)帶有紀(jì)律規(guī)范性對(duì)員工來(lái)說(shuō)常常用制度、章程、條例的形式表達(dá)出來(lái),具有紀(jì)律的規(guī)范性,它是介于法律和道德之間的一種特殊的規(guī)范。 它具有道德色彩,要求人們自覺(jué)遵守,又帶有部分法律特性,具有一定的強(qiáng)制性。一方面遵守紀(jì)律是一種美德,另一方面,遵守紀(jì)律又帶有強(qiáng)制性。


          (二)職業(yè)素養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)能讓我們擁有和諧的工作氛圍對(duì)員工來(lái)說(shuō)可以調(diào)節(jié)從業(yè)人員與服務(wù)對(duì)象之間的關(guān)系: 如果你遵守了職業(yè)道德,服務(wù)到位了,那么顧客肯定愿意接受你,你與服務(wù)對(duì)象之間的關(guān)系就會(huì)和諧。


          (二)職業(yè)素養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)能讓我們擁有和諧的工作氛圍對(duì)員工來(lái)說(shuō)它可以調(diào)節(jié)從業(yè)人員內(nèi)部關(guān)系: 職業(yè)道德規(guī)范要求從業(yè)人員團(tuán)結(jié)、互助、愛(ài)崗、敬業(yè),齊心協(xié)力為發(fā)展本行業(yè)、服務(wù)。 若都能自覺(jué)遵守,內(nèi)部關(guān)系就會(huì)協(xié)調(diào); 再如,對(duì)熱情服務(wù)道德標(biāo)準(zhǔn)的遵守與否。不同標(biāo)準(zhǔn)的人會(huì)有不同態(tài)度。


          (二)職業(yè)素養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)能讓我們擁有和諧的工作氛圍對(duì)員工來(lái)說(shuō),它可以調(diào)節(jié)從業(yè)人員內(nèi)部關(guān)系職業(yè)道德規(guī)范要求從業(yè)人員團(tuán)結(jié)、互助、愛(ài)崗、敬業(yè),齊心協(xié)力為發(fā)展本行業(yè)、服務(wù)。 若都能自覺(jué)遵守,內(nèi)部關(guān)系就會(huì)協(xié)調(diào); 再如,對(duì)熱情服務(wù)道德標(biāo)準(zhǔn)的遵守與否。不同標(biāo)準(zhǔn)的人會(huì)有不同態(tài)度。


          (三)職業(yè)素養(yǎng)有助于維護(hù)和提高信譽(yù)和經(jīng)濟(jì)效益高的經(jīng)濟(jì)效益源于高的員工素質(zhì)。員工素質(zhì)主要包含知識(shí)、能力、責(zé)任心三個(gè)方面,其中責(zé)任心最為重要。 如果從業(yè)人員職業(yè)道德水平不高,很難生產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品,提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),單位的信譽(yù)就逐漸喪失,經(jīng)濟(jì)效益逐漸下滑,從業(yè)人員沒(méi)有了展示自己的地方,甚至連飯碗也要從新去找了。對(duì)員工來(lái)說(shuō)


          (四)尊重和做好本職工作,是對(duì)自己的尊重。對(duì)員工來(lái)說(shuō)“每個(gè)人都被賦予了工作的權(quán)利,一個(gè)人對(duì)待工作的態(tài)度決定了這個(gè)人對(duì)待生命的態(tài)度,工作是人的天職,是人類(lèi)共同擁有和崇尚的一種精神。當(dāng)我們把工作當(dāng)成一項(xiàng)使命時(shí),就能從中學(xué)到更多的知識(shí),積累更多的經(jīng)驗(yàn),就能從全身心投入工作的過(guò)程中找到快樂(lè),實(shí)現(xiàn)人生的價(jià)值。這種工作態(tài)度或許不會(huì)有立竿見(jiàn)影的效果,但可以肯定的是,當(dāng)‘輕視工作’成為一種習(xí)慣時(shí),其結(jié)果可想而知。工作上的日漸平庸雖然表面看起來(lái)只是損失一些金錢(qián)或時(shí)間,但是對(duì)你的人生將留下無(wú)法挽回的遺憾?!?/p>

          (五)崗位就是機(jī)會(huì),做到最好等于把握機(jī)會(huì)


          04.PART如何提高職業(yè) 素養(yǎng)水平


          遵守工作道德


          學(xué)會(huì)工作技能


          培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)團(tuán)隊(duì)是個(gè)人職業(yè)成功的前提個(gè)人因?yàn)閳F(tuán)隊(duì)而更加強(qiáng)大面對(duì)問(wèn)題要學(xué)會(huì)借力與合作與不同性格的團(tuán)隊(duì)成員默契配合增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)顧全大局,甘當(dāng)配角幫助別人就是幫助自己懂得分享,不獨(dú)占團(tuán)隊(duì)成果


          時(shí)刻謹(jǐn)記工作形象


          時(shí)刻謹(jǐn)記工作形象


          化工作壓力為動(dòng)力


          低調(diào)做人,高調(diào)做事低調(diào)做人 贏得好人緣做事要適當(dāng)高調(diào) 將軍必起于卒任


          化工作壓力為動(dòng)力按方案執(zhí)行目標(biāo)是一道分水嶺工作前先把目標(biāo)設(shè)定好確立有效的工作目標(biāo)目標(biāo)多了等于沒(méi)有目標(biāo)


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