2022人大代表建議辦理工作發(fā)言稿
2021初中生學(xué)生代表春季開學(xué)典禮發(fā)言稿5篇-由作者綱川綾上傳,大小16.9 KB,總共3頁,適用于公文范文等多種場景,包含了初中生學(xué)生代表春季開學(xué)典禮發(fā)言稿5篇
公司員工代表年終總結(jié)會議發(fā)言稿-由作者影視專享222上傳,大小17.445KB,總共3頁,適用于總結(jié)等多種場景,包含了公司,員工代表,員工,代表,年終,總結(jié)會議,總結(jié),會議,發(fā)言稿,發(fā)言
在市政協(xié)提案辦理工作評議會上的講話同志們:今天的會議開得很好。這種民主評議提案辦理活動,從形式上為政協(xié)委員和承辦單位提供了一個面對面溝通交流的平臺,是對提案辦理工作的深化和延續(xù),必將有力有效地推動提案辦理工作。XX就做好提案辦理工作,講了很好的意見,希望大家認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會,深入貫徹落實。近年來,在各級黨委政府的重視支持下,在各承辦單位的積極配合下,我市各級政協(xié)組織和廣大政協(xié)委員,積極運用提案履行職責(zé)2022人大代表建議辦理工作發(fā)言稿
X縣政府辦公室公文辦理工作情況匯報-由作者孤島孤人孤上傳,大小12.8 KB,總共2頁,適用于公文范文等多種場景,包含了X,縣政府,縣政,辦公室,辦公,公文,辦理,工作情況匯報,工作,情況,匯報
在涉法涉訴信訪事項轉(zhuǎn)交辦理工作會辦會上的講話-由作者分手不想說再見上傳,大小14.0 KB,總共3頁,適用于領(lǐng)導(dǎo)講話等多種場景,包含了在涉,涉法,法,涉訴信訪,事項,轉(zhuǎn)交,辦理,工作會,工作,辦,辦會,會上,上的,講話
在“七一”表彰大會上優(yōu)秀黨務(wù)工作者代表發(fā)言稿-由作者冬月十七日05上傳,大小13.7 KB,總共2頁,適用于公文范文等多種場景,包含了在,七一,表彰大會,表彰,大會,上,優(yōu)秀黨務(wù)工作者,優(yōu)秀,黨務(wù),工作者,代表,發(fā)言稿,發(fā)言
優(yōu)秀黨務(wù)工作者代表發(fā)言稿-由作者愛雨之田上傳,大小16.876KB,總共4頁,適用于公文范文等多種場景,包含了優(yōu)秀黨務(wù)工作者,優(yōu)秀,黨務(wù),工作者,代表,發(fā)言稿,發(fā)言
2021畢業(yè)生就業(yè)工作推進會發(fā)言稿兩篇-由作者到底有多空655上傳,大小17.2 KB,總共2頁,適用于公文范文等多種場景,包含了畢業(yè)生就業(yè)工作推進會發(fā)言稿兩篇
政協(xié)提案五年辦理工作情況總結(jié)報告-由作者什么都能蹭上傳,大小17.8 KB,總共4頁,適用于公文范文等多種場景,包含了政協(xié)提案,政協(xié),提案,五年,辦理,工作情況,工作,情況,總結(jié)報告,總結(jié),報告2022人大代表建議辦理工作發(fā)言稿
優(yōu)秀黨務(wù)工作者代表發(fā)言稿-由作者一只予啊上傳,大小15.2 KB,總共3頁,適用于演講稿等多種場景,包含了優(yōu)秀黨務(wù)工作者,優(yōu)秀,黨務(wù),工作者,代表,發(fā)言稿,發(fā)言
在“七一”表彰大會上優(yōu)秀黨務(wù)工作者代表發(fā)言稿-由作者巴楚珺里坤上傳,大小15.6 KB,總共4頁,適用于演講稿等多種場景,包含了在,七一,表彰大會,表彰,大會,上,優(yōu)秀黨務(wù)工作者,優(yōu)秀,黨務(wù),工作者,代表,發(fā)言稿,發(fā)言
高度重視 強化落實 不斷提高政協(xié)提案辦理工作水平——市教育局交流發(fā)言材料-由作者笛笛9090上傳,大小12.3 KB,總共3頁,適用于公文范文等多種場景,包含了高度,重視,強化,落實,不斷,提高,政協(xié)提案,政協(xié),提案,辦理,工作,水平,市教育局,交流發(fā)言,交流,發(fā)言,材料
2023年主題教育工作座談會發(fā)言稿6篇 01 靠前指導(dǎo)? 嚴(yán)督實導(dǎo) 推動主題教育走深走實走心 在區(qū)黨委主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組的堅強領(lǐng)導(dǎo)及辦公室的有力指導(dǎo)下,我們采取“五訪五導(dǎo)”工作法(經(jīng)常走訪、強化隨訪、認(rèn)真查訪、定期回訪、做好暗訪;責(zé)任傳導(dǎo)、精心指導(dǎo)、正確引導(dǎo)、下沉督導(dǎo)、強化領(lǐng)導(dǎo)),嚴(yán)督實導(dǎo)、以導(dǎo)帶督,推動各單位主題教育既“齊步走”,又各放異彩爭先進。在責(zé)任傳導(dǎo)上下足功夫。認(rèn)真履行第二責(zé)任人職責(zé),與各單位主要領(lǐng)導(dǎo)線上線下勤溝通、多互動,共扛責(zé)任、共商良策。建立會商機制,定期通報情況、查漏補缺、研究工作。制定評分表,將規(guī)定