2022焦化廠員工批評與自我批評范文
員工入職承諾書本人 ,于 年 月 日入職,在 公司/部門任職 崗位,為明確本人在工作期間之責(zé)任和職業(yè)道德,我愿向公司做出以下承諾:一、本人在入職時保證個人資料、相關(guān)證件真實有效,并已與原工作單
員工聘用制度一、人員錄用政策及程序 (一)企業(yè)人事錄用的目的 一、企業(yè)人事錄用源于以下八種情況下的人員需求: (一)缺員的補充; (二)突發(fā)的人員需求; (三)為了確保企業(yè)所需的專門人員; (四)為了確保新規(guī)劃事業(yè)的人員; (五)當(dāng)企業(yè)管理階層需要擴充之時; (六)預(yù)選企業(yè)的經(jīng)營者之
新員工入職流程一、新員工未報到之前:1.確認新員工報到日期及意向部門;2.通知新員工在報到之前來公司明確報到需注意事項,所需資料如下:1寸彩照2張身份證原件及復(fù)印件暫住證原件及復(fù)印件畢業(yè)證書、學(xué)位證書、職稱證書原件及復(fù)印件體檢以及其他須知3.行政部門準(zhǔn)備好新員工入職手續(xù)辦理所需表單、協(xié)議導(dǎo)師人選。4
微黨課:黨員如何在工作崗位上發(fā)揮先鋒模范作用-由作者不貪求一個緣上傳,大小15.714KB,總共3頁,適用于公文范文等多種場景,包含了微黨課:黨員如何在工作崗位上發(fā)揮先鋒模范作用,微黨課:黨員如何在工作崗位上發(fā)揮先鋒模范作用
兼職員工工作合約甲方:××有限公司 乙方:姓名: 住址: 身份證號碼:1.甲方自 年 月 日起錄用乙方為兼職員工,并依人事管理規(guī)章及甲方所訂之規(guī)則辦理。2.甲、乙雙方經(jīng)共同協(xié)議并取得同意時,乙方須遵守上列第一項之規(guī)定。3.雇用期間:自 年 月
銀行信貸部門員工工作總結(jié)范例五篇-由作者海風(fēng)吹過山峰上傳,大小20.8 KB,總共3頁,適用于總結(jié)等多種場景,包含了銀行信貸,銀行,信貸,部門,員工,工作總結(jié),工作,總結(jié),范例,五,五篇
最新企業(yè)員工試用期合同簡單范本-由作者天趙行上傳,大小12.2 KB,總共3頁,適用于合同等多種場景,包含了最新,企業(yè)員工,企業(yè),員工,試用期合同,試用,簡單,范本
微黨課:黨員如何在工作崗位上發(fā)揮先鋒模范作用-由作者Yzzzzzz777上傳,大小12.8 KB,總共4頁,適用于公文范文等多種場景,包含了微黨課,黨員,如何,在,工作,崗位,上,發(fā)揮,先鋒模范,先鋒,模范,作用
工作流程編制表流程編號:流程名稱新員工入職手續(xù)辦理流程類 別內(nèi)部版次1.1匹配制度《公司人事制度》支持表單1、《保密和競業(yè)協(xié)議》2、《試用期員工工作考核表》3、《試用期員工工作任務(wù)及考核標(biāo)準(zhǔn)表》4、《員工培訓(xùn)記錄表》5、《到職通知》6、《新入職人員登記表》7、《試用期協(xié)議》編制部門人力資源部適
新員工入職管理規(guī)定(20110819修訂版)1、概述為了優(yōu)化崗位人力配置,進一步強化公司員工素質(zhì),更好的增進員工工作積極性,同時促使新進員工更快更好的融入公司工作環(huán)境,對員工的入職流程進行規(guī)范化管理,特制定本制度。2、關(guān)鍵字入職、手續(xù)辦理3、適用范圍本制度適用于全集團范圍內(nèi)的新入職員工。4、主體入職
