公司財(cái)務(wù)管理制度第一章 總 則第一條 爲(wèi)加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，規(guī)范財(cái)務(wù)工作，促進(jìn)公司經(jīng)營業(yè)務(wù)的發(fā)展，提高公司經(jīng)濟(jì)效益，根據(jù)國家有關(guān)財(cái)務(wù)管理法規(guī)制度和公司章程有關(guān)規(guī)定，結(jié)合公司實(shí)際情況，特制定本制度。第二條 公司會計(jì)核算遵循權(quán)責(zé)發(fā)生制原則。第三條 財(cái)務(wù)管理的基本任務(wù)和方法：（一）籌集資金和有效使用資金，監(jiān)

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合伙協(xié)議　?。保袷健『匣飬f(xié)議書合伙人：甲 （姓名），性別男（女）， 年 月 日出生現(xiàn)住址： 市（縣） 街道（鄉(xiāng)、村） 號　　合伙人：乙 （姓名），內(nèi)容同上（列出合伙人的基本情況）　　合

員工檔案基本情況姓名性別民族出生日期身份證號碼政治面貌婚姻狀況（ ）已　?。?）未畢業(yè)學(xué)校學(xué)歷畢業(yè)時間參加工作時間專業(yè)戶口所在地籍貫郵政編碼地址聯(lián)系電話手機(jī)電子信箱備注入司情況所屬部門擔(dān)任職務(wù)入公司時間轉(zhuǎn)正時間合同到期時間續(xù)簽時間是否已調(diào)檔聘用形式如未調(diào)檔，檔案所在地備 注檔

審計(jì)表模板編號：審計(jì)事項(xiàng)審計(jì)部門審計(jì)記錄單 據(jù)金 額正確性說 明評語核準(zhǔn)人： 復(fù)核人： 制表人：

現(xiàn)金申請單申請時間申請金額申請人申請地點(diǎn)申請形式批準(zhǔn)人款項(xiàng)事由備注：現(xiàn)金申請單申請時間申請金額申請人申請地點(diǎn)申請形式批準(zhǔn)人款項(xiàng)事由備注：現(xiàn)金申請單申請時間申請金額申請人申請地點(diǎn)申請形式批準(zhǔn)人款項(xiàng)事由備注：

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會企01表編制單位：××有限公司20×8年12月31日單位：元資　產(chǎn)期末余額年初余額負(fù)債和所有者權(quán)益 （或股東權(quán)益）期末余額年初余額流動資產(chǎn)：流動負(fù)債：　貨幣資金　短期借款　交易性金融資產(chǎn)　交易性金融負(fù)債　應(yīng)收票據(jù)　應(yīng)付票據(jù)　應(yīng)收賬款　應(yīng)付賬款　預(yù)付款項(xiàng)　預(yù)收款項(xiàng)　應(yīng)收利息　應(yīng)付職工薪酬　應(yīng)收股利護(hù)士個人求職簡歷word模板

預(yù)算統(tǒng)計(jì)表 年 月 日預(yù)算編號預(yù)算科目預(yù)算金額實(shí)際支出差 額追加預(yù)算備 注核準(zhǔn)人： 制表人：

企業(yè)內(nèi)部勞動保障規(guī)章制度第一章 總則目的為加強(qiáng)公司管理，維護(hù)公司良好形象，特制定本制度，明確要求，規(guī)范行為，創(chuàng)造良好的企業(yè)文化氛圍。第二條 適用范圍（一） 本公司員工的管理，除遵照國家和地方有關(guān)法令外，都應(yīng)依據(jù)本制度辦理。（二） 本制度所稱員工，系指本公司聘用的全體從業(yè)人員。第二章 人事制度第三條

承包合同書（企業(yè)）　　訂立合同雙方：　　發(fā)包方：　　承包方：　　為深化企業(yè)改革，提高勞動生產(chǎn)率，依據(jù)《全民所有制工業(yè)企業(yè)承包經(jīng)營責(zé)任制暫行條例》，經(jīng)＿＿人民政府批準(zhǔn)，將 廠實(shí)行招標(biāo)承包經(jīng)營。由 管理局、 財(cái)政局、 稅務(wù)局、

入黨政審調(diào)查函 黨支部：你單位 同志，現(xiàn)在我單位工作，本人向黨組織遞交了入黨申請書，為了做好組織發(fā)展工作，請你單位將 同志的個人、主要家庭成員和社會關(guān)系的政治歷史情況、政治思想表現(xiàn)、工作表現(xiàn)等寫成書面材料，加蓋公章后盡快寄給我們。

入 黨 調(diào) 查 筆 錄時 間 地 點(diǎn)詢 問 人 記錄人被詢問人 性 別 年齡政治面貌 文化程度 民族單位職務(wù)

員工入職、轉(zhuǎn)正、離職及員工關(guān)系管理辦法第一章 入職管理目的為規(guī)范公司新進(jìn)員工的入職管理程序，將新員工順利導(dǎo)入現(xiàn)有的組織結(jié)構(gòu)和公司文化氛圍，使其盡快進(jìn)入工作角色，特制定此辦法。適用范圍適用于公司所有員工。入職管理招聘及錄用流程行政人事部預(yù)約面試——行為風(fēng)格測試——行政人事部初試并篩選——部門主管復(fù)試

勞動合同書樣本編 號：甲　方：乙　方：簽訂日期：_________年_____月_____日北京市勞動和社會保障局監(jiān)制甲方： 法定代表人：　　注冊地址：乙方： 性別：居民身份證號：出生日期：

合伙合同　合伙人：　姓名 ，性別 ， 年齡 ，住址 ?！?其他合伙人按上列項(xiàng)目順序填寫)　第一條 合伙宗旨　第二條 合伙經(jīng)營項(xiàng)目和范圍　第三條 合伙期限　合伙期限為 年，自_____年____月____日起護(hù)士個人求職簡歷word模板

人力資源管理標(biāo)準(zhǔn)密級: 機(jī) 密2012-3-1發(fā)布 2012-3-1實(shí)施人力資源管理標(biāo)準(zhǔn)1.目的：為進(jìn)一步加強(qiáng)公司員工管理，規(guī)范招聘、錄用、入職、試用期考核、內(nèi)部崗位變動及員工離職程序，結(jié)合公司實(shí)際制訂本標(biāo)準(zhǔn)。2.適應(yīng)范圍：公司

中南集團(tuán)南通建筑工程總公司財(cái)務(wù)管理制度第一節(jié) 財(cái)務(wù)工作準(zhǔn)則 一、總則 第一條 為了規(guī)范公司內(nèi)部財(cái)務(wù)行為，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理和經(jīng)濟(jì)核算，根據(jù)《中華人民共和國會計(jì)法》及國家其它相關(guān)法律、法規(guī)，制訂本制度。 第二條 本制度適用于集團(tuán)公司及所屬各子、分公司的財(cái)務(wù)管理。 第三條 本管

建設(shè)工程施工合同（普通）建設(shè)工程施工合同條件　　一、詞語涵義及合同文件　　第１條　詞語涵義。建設(shè)工程施工合同文本，由建設(shè)工程施工合同條件（以下簡稱合同條件）和建設(shè)工程施工合同協(xié)議條款（以下簡稱協(xié)議條款）組成。其用詞用語除協(xié)議條款另有約定外，應(yīng)具有本條所賦予的涵義：　?。保l(fā)包方（簡稱甲方）：協(xié)議條款

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