2021信息系統(tǒng)調(diào)研表格
黨日活動(dòng)計(jì)劃含表格2022年度主題黨日活動(dòng)計(jì)劃方案范文附每月計(jì)劃安排表格集團(tuán)公司國企-由作者壹賚上傳,大小,總共9頁,適用于計(jì)劃方案等多種場(chǎng)景,包含了黨日,活動(dòng)計(jì)劃,活動(dòng),計(jì)劃,含,表格,2022,年度,主題黨日活動(dòng),主題,計(jì)劃方案,方案,范文,附,每月,計(jì)劃安排,安排,集團(tuán)公司,集團(tuán),公司,國企
員工檔案基本情況姓名性別民族出生日期身份證號(hào)碼政治面貌婚姻狀況( )已 ?。?)未畢業(yè)學(xué)校學(xué)歷畢業(yè)時(shí)間參加工作時(shí)間專業(yè)戶口所在地籍貫郵政編碼地址聯(lián)系電話手機(jī)電子信箱備注入司情況所屬部門擔(dān)任職務(wù)入公司時(shí)間轉(zhuǎn)正時(shí)間合同到期時(shí)間續(xù)簽時(shí)間是否已調(diào)檔聘用形式如未調(diào)檔,檔案所在地備 注檔
人事部常用表格目錄HR-001《用人申請(qǐng)表》 3HR-002《應(yīng)聘人員登記表》 4HR-003《面試評(píng)估表》 5HR-004《員工入職登記表》 6HR-005《員工轉(zhuǎn)正評(píng)估審批表》 7HR-006《人員異動(dòng)考評(píng)審批表》 9HR-007《工作通知函》 10HR-008《試用人員轉(zhuǎn)正通知函》 11HR
員工簽到卡月 日 ? 星期( )順序姓名簽到上班時(shí)間備注順序姓名簽到上班時(shí)間備注備注116217318419520621722823924102511261227132814291530行政部統(tǒng)計(jì)請(qǐng)假人員出差人員遲到曠工人員應(yīng)出勤人數(shù)實(shí)出勤人數(shù)出差人數(shù)請(qǐng)假人數(shù)出勤率
人事管理制度第一章 總則第1條 為使本公司人力資源管理走上正規(guī)化、制度化的道路,在有章可循的情況下提高人力資源管理水平,造就一支高素質(zhì)的員工隊(duì)伍,特制定本制度。第2條 公司的用人原則是:德才兼?zhèn)?,以德為先。?條 公司的用人之道是:因事?lián)袢耍虿攀褂?,保證動(dòng)態(tài)平衡。第4條 公司人力資源管理
公務(wù)員職級(jí)晉升相關(guān)表格模板匯編(6篇)(職級(jí)晉升民主測(cè)評(píng)、登記(參照登記)備案匯總、試 用 期 考 核 、調(diào)任資格條件審核、辭去工職申請(qǐng))目錄1.市縣以下機(jī)關(guān)公務(wù)員職級(jí)晉升民主測(cè)評(píng)票 32.縣市區(qū)公務(wù)員登記(參照登記)備案匯總表 33.縣以下機(jī)關(guān)公務(wù)員職級(jí)晉升審批表 44.干部試用期考核表 75.公
2021年集團(tuán)公司招聘需求申請(qǐng)表(HR常用表格)-由作者天有么上傳,大小,總共1頁,適用于等多種場(chǎng)景,包含了集團(tuán)公司招聘需求申請(qǐng)表(HR常用表格)
含計(jì)劃表格xx縣水利局黨史學(xué)習(xí)教育實(shí)施方案范文工作方案含工作安排和任務(wù)分解表格-由作者上傳,大小14.8 KB,總共3頁,適用于等多種場(chǎng)景,包含了含,計(jì)劃,表格,xx,縣,水利局,水利,黨史,學(xué)習(xí)教育,學(xué)習(xí),教育,實(shí)施方案,實(shí)施,方案,范文,工作方案,工作,工作安排,安排,和,任務(wù)分解,任務(wù),分解2021信息系統(tǒng)調(diào)研表格
【表格式責(zé)任清單】2020落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單(黨委班子、主要負(fù)責(zé)人、班子成員、支部、支部書記等,表格式)-由作者賣加特鏻鎶鎶上傳,大小34.0 KB,總共2頁,適用于公文范文等多種場(chǎng)景,包含了表格,式,責(zé)任,清單,2020,落實(shí),全面從嚴(yán)治黨,全面,從嚴(yán),治黨,主體責(zé)任,主體,黨委,班子,主要,負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé),成員,支部,支部書記,書記,等
2021鄉(xiāng)鎮(zhèn)總工會(huì)職工會(huì)員代表大會(huì)代表資格審批報(bào)告-由作者豬豬拱菜花上傳,大小14.7 KB,總共1頁,適用于報(bào)告等多種場(chǎng)景,包含了鄉(xiāng)鎮(zhèn)總工會(huì)職工會(huì)員代表大會(huì)代表資格審批報(bào)告
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某公司績(jī)效考核大全員工績(jī)效評(píng)價(jià)表(一)姓名: 部門: 崗位: 評(píng)價(jià)日期:評(píng)價(jià)項(xiàng)目對(duì)評(píng)價(jià)期間工作成績(jī)的評(píng)價(jià)要點(diǎn)評(píng)價(jià)尺度優(yōu) 良 中 可 差1.勤奮態(tài)度嚴(yán)格遵守工作制度,有效利用工作時(shí)間;對(duì)工作持積極態(tài)度;忠于職守,堅(jiān)守崗位;以團(tuán)隊(duì)精神工作,協(xié)助上級(jí),配合同事。14
2021【檢視清單】主題教育檢視問題清單班子+個(gè)人6張表格-由作者木木性陌上傳,大小50.4 KB,總共1頁,適用于公文范文等多種場(chǎng)景,包含了【檢視清單】主題教育檢視問題清單班子+個(gè)人6張表格
專題黨課:弘揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng),練好調(diào)研基本功,以大興調(diào)查研究調(diào)動(dòng)黨員實(shí)干擔(dān)當(dāng)激情 中國共產(chǎn)黨走過百年輝煌歷程,雖然歷經(jīng)挫折,但并沒有被擊倒,反而成為世界上最大的政黨,重要原因是繼承和發(fā)揚(yáng)群眾路線、實(shí)事求是、批評(píng)與自我批評(píng)、艱苦奮斗、革命精神等八大優(yōu)良作風(fēng)。其中,實(shí)事求是,是中國共產(chǎn)黨執(zhí)政成功的重要原則之一,強(qiáng)調(diào)科學(xué)、客觀地看待問題,尊重實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和客觀規(guī)律,并且在決策制定中注重實(shí)證研究和實(shí)際情況考慮,避免盲目主觀臆斷;直面問題,是中國共產(chǎn)黨解決問題和推進(jìn)事業(yè)發(fā)展的重要態(tài)度和方法,強(qiáng)調(diào)敢于面對(duì)困難和矛盾,深入了解問題的實(shí)質(zhì),并采取合理的措施和策略來加以解決。調(diào)查研究是謀事之基2021信息系統(tǒng)調(diào)研表格
出差申請(qǐng)單(二)出差人姓 名服務(wù)部門職稱職 務(wù)代理人事 由日 期自 年 月 日 時(shí)起至 年 月 日 時(shí)止計(jì) 天地 點(diǎn)預(yù)支旅費(fèi) 萬 仟 佰 拾 元整備注 經(jīng)理: 人事: 主管: 出差人: 注:第一聯(lián)出差人作旅費(fèi)報(bào)銷用,第二聯(lián)請(qǐng)送人事
高級(jí)職員考核表(考核對(duì)象:主管/(副)部長/經(jīng)理(含)以上級(jí)管理人員)姓名: 崗位名稱: 總得分:項(xiàng)目及考核內(nèi)容配 分自 評(píng)上級(jí)審核領(lǐng)導(dǎo)能力15%善于領(lǐng)導(dǎo)部署提高工作效率,積極達(dá)成工作計(jì)劃和目標(biāo)15靈活運(yùn)用部署順利達(dá)成工作計(jì)劃和目標(biāo)13-14尚
xx學(xué)院黨史學(xué)習(xí)教育工作計(jì)劃表格-由作者某個(gè)時(shí)候上傳,大小43.000KB,總共2頁,適用于公文范文等多種場(chǎng)景,包含了xx學(xué)院黨史學(xué)習(xí)教育工作計(jì)劃表格,xx學(xué)院黨史學(xué)習(xí)教育工作計(jì)劃表格,公文范文