2025紀(jì)律處分條例六大負(fù)面清單范本
2024 年民主生活會談心談話記錄 談話人：[談話人姓名] 職務(wù)：[談話人職務(wù)] 談話對象：[談話對象姓名] 職務(wù)：[談話對象職務(wù)] 談話時間：[具體時間] 談話地點：[具體地點] 一、談話開場 談話人：根據(jù)上級黨組織關(guān)于召開 2024 年民主生活會的相關(guān)要求，今天我們來進(jìn)行一次談心談話，主要目的是交流思想、查找問題，為開好民主生活會做好準(zhǔn)備，也希望通過這次談話，我們能更加坦誠地溝通，共同促進(jìn)工作的提升和個人的成長
2021民主生活會、組織生活會問題清單及原因分析185條-由作者寬大處理你上傳,大小51.8 KB,總共2頁,適用于組織生活會等多種場景,包含了民主生活會、組織生活會問題清單及原因分析185條
黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例 （2013年10月29日中共中央政治局會議審議批準(zhǔn) 2013年11月18日中共中央、國務(wù)院發(fā)布 2025年5月2日中共中央批準(zhǔn) 2025年5月2日中共中央、國務(wù)院發(fā)布） 第一章 總則 第一條 為了進(jìn)一步弘揚(yáng)艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良作風(fēng)，推進(jìn)黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對浪費，建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》和《中華人民共和國憲法》，制定本條例。 第二條 本條例適用于黨的機(jī)關(guān)、人大機(jī)關(guān)、行政機(jī)關(guān)、政協(xié)機(jī)關(guān)、監(jiān)察機(jī)關(guān)、審判機(jī)關(guān)、檢察機(jī)關(guān)，以及工會、共青團(tuán)
黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育 六大紀(jì)律方面存在的問題及整改措施整改問題清單 （一）政治紀(jì)律方面 問題1：對黨中央決策部署執(zhí)行不力，存在形式主義、官僚主義現(xiàn)象。 整改措施：加強(qiáng)對黨中央決策部署的學(xué)習(xí)理解，確保各項任務(wù)落到實處；完善考核機(jī)制，強(qiáng)化責(zé)任追究，杜絕形式主義、官僚主義。 問題2：在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上與黨中央保持一致方面存在差距。 整改措施：加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，堅定理想信念，時刻保持清醒頭腦，確保在政治
2021局黨委落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單（局黨委主要負(fù)責(zé)人）-由作者小事實際上傳,大小19.7 KB,總共2頁,適用于公文范文等多種場景,包含了局黨委落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單（局黨委主要負(fù)責(zé)人）
2021民主生活會組織生活會對照查擺問題清單80條-由作者樂正芷珊無悔上傳,大小31.0 KB,總共2頁,適用于組織生活會等多種場景,包含了民主生活會組織生活會對照查擺問題清單80條
單位授權(quán)委托書范本致 ：我司委托本司員工 性別: ，身份證號: 到貴單位辦理 事宜， 對受托人在辦理上述事項過程中所簽署的有關(guān)文件,我司均予以認(rèn)可,并承擔(dān)相
公司管理制度二0一五年一月一日修訂目 錄第一章 管理總則 …………………………………………………………… 2第二章 員工守則 …………………………………………………………… 4第三章 財務(wù)管理制度 ……………………………………………………… 5第四章 人事管理制度 2025紀(jì)律處分條例六大負(fù)面清單范本
能力作風(fēng)建設(shè)年問題清單、整改清單、責(zé)任清單-由作者出嘿1067128966上傳,大小,總共2頁,適用于公文范文等多種場景,包含了能力,作風(fēng)建設(shè)年,作風(fēng),建設(shè),問題,清單,整改,責(zé)任
公司規(guī)章制度范本為加強(qiáng)公司的規(guī)范化管理，完善各項工作制度，促進(jìn)公司發(fā)展壯大，提高經(jīng)濟(jì)效益，根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)及公司章程的規(guī)定，特制訂本公司管理制度大綱。 一、公司全體員工必須遵守公司章程，遵守公司的各項規(guī)章制度和決定。 二、公司禁止任何部門、個人做有損公司利益、形象、聲譽(yù)或破壞公
2024年民主生活會“六大紀(jì)律”個人對照檢查材料 根據(jù)會議安排，我對照日常工作情況，仔細(xì)查擺了自身在黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔自律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律等方面存在的問題，進(jìn)行了深入剖析，并制定了下步整改措施。現(xiàn)將本人對照檢查情況匯報如下： 一、政治紀(jì)律方面 ?。ㄒ唬┐嬖诘闹饕獑栴} 1.政治敏銳力不強(qiáng)。能夠做到充分認(rèn)識黨的歷史使命和重大任務(wù)，深刻理解黨面臨的“四大考驗”、“四種危險”，堅持戰(zhàn)略上要看清、全局下要謀劃、關(guān)鍵處要準(zhǔn)確，做到定力足、站位高。但由于個人知識結(jié)構(gòu)局限性，對一些新
作風(fēng)建設(shè)個人問題清單及整改措施-由作者風(fēng)信子cyz上傳,大小1.03MB,總共12頁,適用于總結(jié)等多種場景,包含了作風(fēng)建設(shè)發(fā)言材料 作風(fēng)建設(shè) 個人問題清單 最新 作風(fēng) 整頓 個人 作風(fēng) 存在問題 清單 整改措施 個人工作 作風(fēng) 問題 整改措施 作風(fēng)建設(shè)自查自糾 問題清單 作風(fēng)建設(shè)年 問題清單
單位授權(quán)書范本協(xié)議-由作者life啊喵啊喵上傳,大小,總共頁,適用于協(xié)議等多種場景,包含了單位授權(quán)書范本協(xié)議，WORLD文檔，辦公專用文件，小清晰，簡潔文案，簡潔風(fēng)格，WORLD文檔內(nèi)容可隨意修改，A4打印
合同委托書格式范文 (受理單位名稱)：_____________________________________________ 茲有我司需辦理(辦理的事項)等事務(wù)，現(xiàn)授權(quán)委托我司員工：XXX性別：XX身份證號碼：XXXXXXXXXXXXXXXXX 前往貴處(司)辦理，望貴處(司)給予接洽受理為
員工聘用制度一、人員錄用政策及程序 (一)企業(yè)人事錄用的目的 一、企業(yè)人事錄用源于以下八種情況下的人員需求： (一)缺員的補(bǔ)充； (二)突發(fā)的人員需求； (三)為了確保企業(yè)所需的專門人員； (四)為了確保新規(guī)劃事業(yè)的人員； (五)當(dāng)企業(yè)管理階層需要擴(kuò)充之時； (六)預(yù)選企業(yè)的經(jīng)營者之
目 錄第一章 總則┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄ 1 第二章 財務(wù)管理與會計核算體系┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄1 第三章 財務(wù)計劃管理┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄ 7 第四章 資金管理┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄ 9 第五章 固定資產(chǎn)管理┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄ 12 第2025紀(jì)律處分條例六大負(fù)面清單范本
出納工作交接清單移交原出納員張莉，因離職，財務(wù)處已決定將出納工作移交給金XX暫時接管?，F(xiàn)辦理如下交接： ?。ㄒ唬┙唤尤掌冢骸 ?011年X月X日 ?。ǘ┚唧w業(yè)務(wù)的移交： 1·庫存現(xiàn)金：X月X日帳面余額xx元，實存相符，月記帳余額與總帳相符?！ ?·庫存國庫券：478000元，經(jīng)核對無誤。 3·
2021【廉政風(fēng)險表格】廉潔風(fēng)險防控清單（xx單位）（廉政風(fēng)險點排查清單表格）-由作者熊先生的糖塊上傳,大小30.9 KB,總共2頁,適用于公文范文等多種場景,包含了【廉政風(fēng)險表格】廉潔風(fēng)險防控清單（xx單位）（廉政風(fēng)險點排查清單表格）
恪守“六大紀(jì)律” 筑牢思想根基 【扎實開展黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育專欄】 作為廣大黨員普遍遵守的一種行為規(guī)則，黨的紀(jì)律始終與黨的事業(yè)相伴相隨，并隨著黨的事業(yè)發(fā)展而發(fā)展、變化，完善、規(guī)范。2015年10月修訂的《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》（以下簡稱《條例》）首次將黨的紀(jì)律整合為“六大紀(jì)律”，2017年黨的十九大首次將“六大紀(jì)律”寫入黨章。2023年12月對《條例》的修訂沿用“六大紀(jì)律”提法，并做了充實完善。 “六大紀(jì)律”即政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律，是《條例》的重要部分，也是我們要重點學(xué)習(xí)把握、逐條對照檢
