2025基層黨建年度計(jì)劃
X區(qū)2022年度人才工作計(jì)劃-由作者織金小旋風(fēng)上傳,大小12.5 KB,總共4頁,適用于計(jì)劃方案等多種場景,包含了X,區(qū),2022,年度,人才,工作計(jì)劃,工作,計(jì)劃
關(guān)于如何做好國有企業(yè)基層黨建工作的思考與對策-由作者夏若萱蘭shine上傳,大小21.500KB,總共5頁,適用于公文范文等多種場景,包含了關(guān)于如何做好國有企業(yè)基層黨建工作的思考與對策,關(guān)于如何做好國有企業(yè)基層黨建工作的思考與對策
2024年度普法工作計(jì)劃 為深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平法治思想,落實(shí)“誰執(zhí)法誰普法”“誰管理誰普法”“誰服務(wù)誰普法”普法責(zé)任制,推進(jìn)“八五”普法規(guī)劃實(shí)施,切實(shí)增強(qiáng)干部職工法治觀念及法治素養(yǎng),履行社會普法責(zé)任,根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步落實(shí)國家機(jī)關(guān)“誰執(zhí)法誰普法”普法責(zé)任制的意見》《2024年XX普法依法治理工作要點(diǎn)》,結(jié)合XX職能性質(zhì)及工作實(shí)際,制定XX2024年度普法工作計(jì)劃如下。 一、指導(dǎo)思想 堅(jiān)持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)黨的二十大和二十屆二中全會精神,深入踐行習(xí)近平法治思想,聚焦法XX建設(shè)
個人年度工作成長計(jì)劃計(jì) 劃 人:XXX所屬部門:綜合部(技術(shù)部下屬)計(jì)劃周期:2013年10月25日—2014年10月24日本人自2013年10月25日正式入職湖北XX重工有限公司(武漢XX重型裝備股份有限公司全資子公司),根據(jù)公司宗旨、計(jì)劃目標(biāo),結(jié)合個人工作部門和崗位職責(zé),特制訂個人年度工作成長計(jì)
基層黨建工作調(diào)研報(bào)告 根據(jù)市局黨委統(tǒng)一要求和安排,圍繞解決支隊(duì)在基層黨建方面面臨的緊迫問題,近期對支隊(duì)工作進(jìn)行了專題調(diào)研。現(xiàn)將調(diào)研情況報(bào)告如下:
公安分局黨支部基層黨建經(jīng)驗(yàn)材料 一、做強(qiáng)黨支部建設(shè),確?;鶎狱h建“根系”強(qiáng)健,陣地牢固 一是立足實(shí)際,建強(qiáng)黨支部。xx分局依據(jù)《中國共產(chǎn)
推行社區(qū)“大黨委”開創(chuàng)基層黨建新格局 XXX構(gòu)建地區(qū)、縣(市)、街道(鎮(zhèn))、社區(qū)“四級”聯(lián)動體系,積極推行社區(qū)“大黨委”區(qū)域化黨建模式,逐步實(shí)現(xiàn)了城市基層黨建工作由社區(qū)黨組織唱“獨(dú)角戲”向“大合唱”轉(zhuǎn)變;黨組織設(shè)置由“單一性”向“全覆蓋”轉(zhuǎn)變;社區(qū)服務(wù)由“單一型”向“多元化”轉(zhuǎn)變,打造以社區(qū)“大黨委