2024制度理想信念
把實的要求貫穿主題教育全過程 ——認真學習貫徹總書記重要論述 習近平總書記在江西考察時強調(diào):“要把實的要求貫穿主題教育全過程,堅決防止和克服形式主義、官僚主義,實實在在抓好理論學習和調(diào)查研究,實實在在檢視整改突出問題,實實在在辦好惠民利民實事,用實干推動發(fā)展、取信于民。”“實”乃干事創(chuàng)業(yè)之基、做人做事之本。第二批主題教育直面基層和群眾,需要解決的問題更具體,必須把實的要求貫穿始終。我們要認真學習貫徹總書記重要論述,教育引導(dǎo)黨員干部堅定理想信念、牢記初心使命、積極開拓進取、勇于擔當作為,以實實在在的舉措和行動推動主題教育取得實實在在的成效,用實干
黨課講稿:堅定理想信念,嚴守紀律規(guī)矩,做一名合格的共產(chǎn)黨員 同志們:大家好!今天,我以“堅定理想信念,嚴守紀律規(guī)矩,做一名合格的共產(chǎn)黨員”為題,與大家共同交流學習。 堅定理想信念是共產(chǎn)黨員的基本要求我們每一名共產(chǎn)黨員,從入黨宣誓那一刻起,就自愿選擇了共產(chǎn)主義作為自己的信仰,黨的旗幟就寫進了自己的履歷,就意味著選擇了為人類最美好的社會制度奮斗終身,就意味著必須時刻把黨的利益放在第一位,就意味著必須準備隨時為黨的事業(yè)獻出一切。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,更要堅定理想信念,堅守共產(chǎn)黨人的精神追求,這是共產(chǎn)黨人的政治靈魂,是共產(chǎn)黨人經(jīng)受住
黨課講稿:堅定理想信念,嚴守紀律規(guī)矩,做一名合格的共產(chǎn)黨員 同志們:大家好!今天,我以“堅定理想信念,嚴守紀律規(guī)矩,做一名合格的共產(chǎn)黨員”為題,與大家共同交流學習。 堅定理想信念是共產(chǎn)黨員的基本要求 我們每一名共產(chǎn)黨員,從入黨宣誓那一刻起,就自愿選擇了共產(chǎn)主義作為自己的信仰,黨的旗幟就寫進了自己的履歷,就意味著選擇了為人類最美好的社會制度奮斗終身,就意味著必須時刻把黨的利益放在第一位,就意味著必須準備隨時為黨的事業(yè)獻出一切。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,更要堅定理想信念,堅守共產(chǎn)黨人的精神追求,這是共產(chǎn)黨人的政治靈魂,是共產(chǎn)黨人經(jīng)受住
學習“四進四信” 爭做“四可”青年 ——高校團學干部和團員學生主題團日活動團課課件—— 黨有號召,團有行動。本期的時政學習我們將圍繞“四進四信,做四可青年”展開以“四進”為手段、“四信”為目標,即通過進“支部"、進“社團”、進“網(wǎng)絡(luò)”、進“團課”,幫助高校團學干部和團員學生樹立對共產(chǎn)主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想的信仰;堅定跟黨走中國特色社會主義道路的信念;增強為決勝全面建成小康社會、實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標和中華民族偉大復(fù)興的中國夢而奮斗的信心;增進對以習近平同志為核心的黨中央的信賴。
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2024年村居監(jiān)委工作制度及工作流程 一、監(jiān)督內(nèi)容 ? 1.?對村居黨組織和村民委員會貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策、國家法律法規(guī)情況以及執(zhí)行村民會議、村民代表會議決定和決議情況進行監(jiān)督。 2.?對村居集體資金、資產(chǎn)、資源的管理、使用和處置情況進行監(jiān)督,審核村居財務(wù)賬目及相關(guān)的經(jīng)濟活動事項。 3.?對村居重大事項民主決策情況進行監(jiān)督,監(jiān)督村務(wù)公開制度的落實。 4.?對村居干部履行職責和廉潔自律情況進行監(jiān)督,協(xié)助有關(guān)部門開展對村居干部的考核評
目錄一、黨組工作制度 31.黨組民主生活會制度 32.領(lǐng)導(dǎo)班子中心組學習制度 43.黨組會議議事規(guī)則 6二、機關(guān)黨委(支部)工作制度 91.機關(guān)黨委工作職責 92.機關(guān)黨委會議制度 133.機關(guān)黨委(支部)生活會制度 154.黨支部工作任務(wù) 165.黨支部委員會職責 186.黨支部委員會議制度 222024制度理想信念
單位62項制度匯編目錄(含相關(guān)表格)目 錄第一章 黨務(wù)工作制度 4一 黨組議事規(guī)則 4二 黨組理論中心組學習制度 6三 黨組民主生活會議制度 8四 黨風廉政建設(shè)制度 10五 領(lǐng)導(dǎo)干部廉政勤政制度 11六 領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律公示制度 12七 領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系基層制度 14八 黨支部委員
員工聘用制度一、人員錄用政策及程序 (一)企業(yè)人事錄用的目的 一、企業(yè)人事錄用源于以下八種情況下的人員需求: (一)缺員的補充; (二)突發(fā)的人員需求; (三)為了確保企業(yè)所需的專門人員; (四)為了確保新規(guī)劃事業(yè)的人員; (五)當企業(yè)管理階層需要擴充之時; (六)預(yù)選企業(yè)的經(jīng)營者之
XX省XX投資擔保有限公司人事、行政、財務(wù)、風險管理制度XX省XX投資擔保有限公司行政管理制度第一章 文明辦公制度一、為保持整齊、清潔的辦公環(huán)境,維護良好的公司形象,確保日常工作正規(guī)、有序的運轉(zhuǎn),特制訂本制度。二、保持辦公室的整潔美觀,圖表掛放整齊,辦公用品及用具由各辦公室按統(tǒng)一格式擺放。三、愛護辦
薪資制度日期:編號:制定:人事培訓(xùn)部批準:總經(jīng)理目的(PURPOSE):建立和合理而公正的薪資制度,以利于調(diào)動員工的工作積極性。政策與程序(POLICY&PROCEDURES):1.薪資構(gòu)成 員工的新資由月薪及年終雙薪(年終分紅)構(gòu)成。 月薪=標準工資+獎金 標準工資=基本工資+
XXXX有限公司績效考核編制部門: 人事部 審 批 人:編制日期: 2016年6月 審批日期:目錄目錄 3第一章. 總經(jīng)理半年度績效考核 4第二章. 供應(yīng)商半年度績效考核表 5第三章. 銷售部半年度績效考核 7第四章. 市場部半年度績效考核 8第五章. 維修部半年度
文件編號:SJ-G-H-18XX 有限公司編制:版 本:CERP運行管理制度審核:頁 數(shù):共 4 頁公布及執(zhí)行日期:2016年9月1日批準:1.0 目的為了改善企業(yè)業(yè)務(wù)流程、提高公司核心競爭力,確保ERP工作的順利開展,特制定制度。2.0 適用范圍本制度適用于公司ERP管理工作。3.0
內(nèi)部稽核制度□ 總則第一條 本公司各部門及各下屬營業(yè)單位的稽核工作,由管理部隨時指定適當人員執(zhí)行稽核工作。第二條 本公司稽核業(yè)務(wù)范圍,定為帳務(wù)、業(yè)務(wù)、財務(wù)、總務(wù)、監(jiān)驗五項,除另有規(guī)定外,悉以本辦法規(guī)定辦理。第三條 稽核人員對于所審核的事項,應(yīng)負責任,必要時,并應(yīng)在有關(guān)帳冊簿據(jù)上簽章。第四條
薪酬制度1.0 目的:提供公平的待遇、均等的機會,促進公司及員工的發(fā)展與成長。2.0 適用范圍:適用于*公司所有員工3.0 內(nèi)容3.1? 新雇傭的員工、公司通過考查本人的學歷、工作經(jīng)驗、工作能力、等綜合資歷和所擔任的職務(wù),確定其薪級。試用期結(jié)束后,公司將根據(jù)其本人的實際表現(xiàn),決定是否調(diào)整其薪級。2024制度理想信念
XXX有限公司員工薪酬和績效考核制度第一章 總則根據(jù)行業(yè)特征和公司組織結(jié)構(gòu),以公司目標為價值導(dǎo)向,實行崗位績效工資制度,營造注重經(jīng)濟效益、發(fā)揮團隊優(yōu)勢的氛圍,為每一位員工提供合理的薪酬待遇、均等的發(fā)展機會,促進公司及員工的進步與成長。本制度適用于公司除公司高級管理人員外所有簽訂勞動合同的員工。薪酬
承德市行政事業(yè)單位財務(wù)會計內(nèi)部控制制度(范本)第一章 總則第一條?? 為了確保行政事業(yè)單位各項資產(chǎn)的安全有效使用、資金的安全運行,提高資金的使用效率,保障本單位財務(wù)會計管理的合法合規(guī),財務(wù)報告及相關(guān)信息真實完整,根據(jù)《中華人民共和國預(yù)算法》、《中華人民共和國會計法》、《財政違法行為處罰處分