招聘人員登記表姓 名性別出生年月照 片學(xué)歷婚否民 族專業(yè)畢業(yè)學(xué)校健康狀況戶籍所在地政治面貌身份證號(hào)碼參加工作時(shí)間有無住房要求待遇聯(lián)系電話電子郵件手機(jī)聯(lián)系地址現(xiàn)工作所在地離職原因簡(jiǎn)歷起止時(shí)間學(xué)習(xí)/工作單位專業(yè)/職位家庭情況姓名關(guān)系年齡文化程度現(xiàn)工作單位特別提示本人承諾保證所填寫資料真實(shí)。保證遵守公司招

項(xiàng)目部人員進(jìn)場(chǎng)登記表姓 名性 別民 族照片婚姻情況學(xué) 歷籍 貫出生年月身份證號(hào)碼戶籍地址健康狀況聯(lián)系號(hào)碼病史描述應(yīng)急聯(lián)系人關(guān)系聯(lián)系號(hào)碼應(yīng)急聯(lián)系人關(guān)系聯(lián)系號(hào)碼工作經(jīng)歷起 止 年 月工 作 單 位職 務(wù)主要負(fù)責(zé)事項(xiàng)聲明1、員工不得隱瞞患有或曾患有精神病或最近住院情況，

銷售人員績(jī)效考核表考核崗位績(jī)效工資單位：元（RMB）被考核人職位級(jí)別績(jī)效薪資考核結(jié)果績(jī)效系數(shù)考核人職位級(jí)別考核監(jiān)督人績(jī)效工資項(xiàng)目權(quán)重考核分小計(jì)考核指標(biāo)指標(biāo)實(shí)際得分權(quán)重考核小計(jì)確認(rèn)定量0.600.000.00A類產(chǎn)品銷售量0.250.00執(zhí)行0.200.000.00B類產(chǎn)品銷售量0.250.00客戶0

防治新型腐敗和隱性腐敗 為什么要豐富防治新型腐敗和隱性腐敗的有效辦法？ 　　《中共中央關(guān)于進(jìn)一步全面深化改革、推進(jìn)中國(guó)式現(xiàn)代化的決定》提出：“豐富防治新型腐敗和隱性腐敗的有效辦法?！边@是持續(xù)發(fā)力、縱深推進(jìn)反腐敗斗爭(zhēng)的重要舉措，充分彰顯了以習(xí)近平同志為核心的黨中央堅(jiān)定不移反腐懲惡的決心意志。 　　第一，新型腐敗和隱性腐敗是當(dāng)前反腐敗斗爭(zhēng)面臨的新情況新挑戰(zhàn)，必須高度重視、加強(qiáng)應(yīng)對(duì)。從近年來查處的案件看，新型腐敗和隱性腐敗手段不斷變異升級(jí)。有的獲取利益由現(xiàn)金、房產(chǎn)、高檔禮品等傳統(tǒng)財(cái)物逐漸擴(kuò)大為股份、房屋裝

某街道辦事處開展黨員干部和公職人員涉酒違紀(jì)違法問題專項(xiàng)整治工作方案-由作者不貪求一個(gè)緣上傳,大小16.053KB,總共6頁(yè),適用于計(jì)劃方案等多種場(chǎng)景,包含了某街道辦事處開展黨員干部和公職人員涉酒違紀(jì)違法問題專項(xiàng)整治工作方案,某街道辦事處開展黨員干部和公職人員涉酒違紀(jì)違法問題專項(xiàng)整治工作方案

人工智能生成合成內(nèi)容標(biāo)識(shí)辦法 促進(jìn)人工智能健康發(fā)展，規(guī)范人工智能生成合成內(nèi)容標(biāo)識(shí) 第一條?為了促進(jìn)人工智能健康發(fā)展，規(guī)范人工智能生成合成內(nèi)容標(biāo)識(shí)，保護(hù)公民、法人和其他組織合法權(quán)益，維護(hù)社會(huì)公共利益，根據(jù)《中華人民共和國(guó)網(wǎng)絡(luò)安全法》、《互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)算法推薦管理規(guī)定》、《互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)深度合成管理規(guī)定》、《生成式人工智能服務(wù)管理暫行辦法》等法律、行政法規(guī)和部門規(guī)章，制定本辦法。 第二條?符合《互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)算法推薦管理規(guī)定》、《互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)深度合成管理規(guī)定》、《生成式人工智能服務(wù)管理暫行辦法》規(guī)定情

基層法院辦公室管理工作情況交流材料法院辦公室是一個(gè)綜合管理部門，是法院的中樞和窗口。辦公室不僅是協(xié)助法院領(lǐng)導(dǎo)組織協(xié)調(diào)、處理法院工作的重要職能部門，而且是法院黨組制定決策和協(xié)助實(shí)施的參謀部門，是法院工作運(yùn)轉(zhuǎn)承上啟下、協(xié)調(diào)左右的綜合部門，在整個(gè)人民法院工作中發(fā)揮著重要的橋梁和紐帶作用?？梢哉f辦公室是人民

學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨不合格黨員組織處置辦法》研討發(fā)言 同志們： 黨的先進(jìn)性和純潔性要靠千千萬萬黨員的先進(jìn)性和純潔性來體現(xiàn)。黨的二十大報(bào)告提出，嚴(yán)肅穩(wěn)妥處置不合格黨員，保持黨員隊(duì)伍先進(jìn)性和純潔性?！吨袊?guó)共產(chǎn)黨不合格黨員組織處置辦法》的出臺(tái)，對(duì)于保持黨的先進(jìn)性和純潔性、增強(qiáng)黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力具有重大而深遠(yuǎn)的意義。組織部門作為管黨治黨的重要職能部門，對(duì)基層黨組織發(fā)展黨員、教育黨員、管理黨員負(fù)有重要的指導(dǎo)和監(jiān)督責(zé)任，必須準(zhǔn)確領(lǐng)會(huì)《辦法》精神，把全面從嚴(yán)治黨要求落實(shí)到每個(gè)支部和每名黨員，著力建設(shè)一支信念堅(jiān)定、政治可靠、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、作用突出的刑滿釋放人員管理辦法

在貫徹落實(shí)《不合格黨員組織處置》辦法研討發(fā)言稿 同志們： 　　近日，黨中央印發(fā)了《中國(guó)共產(chǎn)黨不合格黨員組織處置辦法》，并發(fā)出通知，要求各地區(qū)各部門認(rèn)真遵照?qǐng)?zhí)行。各級(jí)黨委（黨組）要提高政治站位、強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，切實(shí)增強(qiáng)抓好貫徹執(zhí)行的政治自覺、思想自覺和行動(dòng)自覺。 　　一、準(zhǔn)確把握《辦法》內(nèi)涵要義 　　《辦法》是繼《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》之后，進(jìn)一步規(guī)范黨的組織生活、從嚴(yán)治黨的重要制度安排，對(duì)于堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展具有重大意義。各級(jí)黨組織要充分認(rèn)識(shí)貫徹實(shí)施《辦法》的重要意義，

勞動(dòng)合同管理規(guī)定日期：編號(hào)：制定：人力資源部批準(zhǔn)：總經(jīng)理〖說明〗第一條、為規(guī)范員工的勞動(dòng)合同管理，加強(qiáng)酒店及員工雙方的約束力量，特制定本管理規(guī)定。第二條、本規(guī)定作為本酒店已執(zhí)行的“勞動(dòng)合同實(shí)施細(xì)則”及《勞動(dòng)合同》和《聘任合同》的補(bǔ)充條款?！己贤诸悺降谌龡l、本酒店員工合同分為《勞動(dòng)合同》與《聘任合同

2021質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局行政執(zhí)法人員辦案準(zhǔn)則-由作者斯蒂芬斯港上傳,大小16.7 KB,總共2頁(yè),適用于公文范文等多種場(chǎng)景,包含了質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局行政執(zhí)法人員辦案準(zhǔn)則

名稱行政人事類考核/行政部管理考核/考核方法編碼版本頁(yè)次1/2修改狀態(tài)1．行政部考核分值表考核對(duì)象：行政部 考核時(shí)間：指標(biāo)類別指標(biāo)分值實(shí)際得分備注定性指標(biāo)（1）辦公環(huán)境管理與檢查情況5（2

加班管理制度目的：為明確加班審批程序及有關(guān)費(fèi)用的計(jì)算，特制定本制度適用：適用于*公司全體員工責(zé)任：各部門主管、經(jīng)理程序內(nèi)容：公司提倡高效率的工作，鼓勵(lì)員工在工作時(shí)間內(nèi)完成工作任務(wù)，但對(duì)于因工作需要的加班，公司支付相應(yīng)（工作日）加班補(bǔ)貼或者（假日）加班費(fèi)。第五條 加班申請(qǐng)及記錄工作日加班者,員

員工晉升管理辦法(草案)第一章 總 則一、目的為達(dá)到人盡其才、各盡其能的目的，達(dá)成優(yōu)良的工作績(jī)效，促使本公司職務(wù)升遷管道暢通,滿足公司和員工個(gè)人發(fā)展需要，提高公司和員工個(gè)人的核心競(jìng)爭(zhēng)力，進(jìn)而提升經(jīng)營(yíng)績(jī)效，特制定本管理辦法。二、范圍適用于公司所有員工。三、基本原則(1) 德能和業(yè)績(jī)并重的原則。晉升需全

財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì)管理規(guī)章 □ 帳款管理辦法 第一條 凡銷貨或服務(wù)收入均應(yīng)開立統(tǒng)一發(fā)票，并依序填入當(dāng)天之“銷貨報(bào)告”或“服務(wù)收入報(bào)告”中，同時(shí)過入“人名別應(yīng)收帳款明細(xì)卡”中，不得漏開、短開或多開。 第二條 遇銷貨退回或重開發(fā)票時(shí)，均應(yīng)將原開統(tǒng)一發(fā)票的收?qǐng)?zhí)聯(lián)收回作廢，并填制“銷貨退回

中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議釋放的重要信號(hào) 中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議12月11日至12日在北京舉行。習(xí)近平總書記出席會(huì)議并發(fā)表重要講話，總結(jié)2024年經(jīng)濟(jì)工作，分析當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，部署2025年經(jīng)濟(jì)工作，為中國(guó)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展把舵定向。 砥礪奮進(jìn)開新局，凝心聚力再出發(fā)。中國(guó)經(jīng)濟(jì)從來都是在戰(zhàn)勝挑戰(zhàn)中發(fā)展，在風(fēng)雨洗禮中成長(zhǎng)，在歷經(jīng)考驗(yàn)中壯大。今年是實(shí)現(xiàn)“十四五”規(guī)劃目標(biāo)任務(wù)的關(guān)鍵一年。中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議，釋放了怎樣的重要信號(hào)？一起關(guān)注。 第一部分 刑滿釋放人員管理辦法

2021黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)工作實(shí)用手冊(cè)55萬字（含黨務(wù)工作、發(fā)展黨員、三會(huì)一課、黨員教育管理等)-由作者下了夏天丶翊上傳,大小105.5 KB,總共3頁(yè),適用于公文范文等多種場(chǎng)景,包含了黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)工作實(shí)用手冊(cè)55萬字（含黨務(wù)工作、發(fā)展黨員、三會(huì)一課、黨員教育管理等)

意識(shí)形態(tài)黨課 從三個(gè)層面推動(dòng)意識(shí)形態(tài)建設(shè) ? 對(duì)于意識(shí)形態(tài)的作用，馬克思講得非常透徹：“如果從觀念上來考察，那么一定的意識(shí)形式的解體足以使整個(gè)時(shí)代覆滅?！绷?xí)近平總書記近日對(duì)宣傳思想文化工作作出重要指示強(qiáng)調(diào)，宣傳思想文化工作事關(guān)黨的前途命運(yùn)，事關(guān)國(guó)家長(zhǎng)治久安，事關(guān)民族凝聚力和向心力，是一項(xiàng)極端重要的工作。明確提出“七個(gè)著力”，為進(jìn)一步做好宣傳思想文化工作指明了方向。著力建設(shè)具有強(qiáng)大凝聚力和引領(lǐng)力的社會(huì)主義意識(shí)形態(tài)，是其中一項(xiàng)重要內(nèi)容。如何推進(jìn)這一重大戰(zhàn)略任務(wù)？可以從理論建構(gòu)權(quán)、話語(yǔ)主導(dǎo)權(quán)、工作管理權(quán)三個(gè)層面，加強(qiáng)研究

2021年行政單位黨政機(jī)關(guān)日常制度管理制度匯編-由作者因?yàn)?716上傳,大小,總共1頁(yè),適用于等多種場(chǎng)景,包含了行政單位黨政機(jī)關(guān)日常制度管理制度匯編

2025中央一號(hào)文件 釋放了哪些新信號(hào)？ 2025年中央一號(hào)文件如約而至，再次聚焦“三農(nóng)”，為進(jìn)一步深化農(nóng)村改革、扎實(shí)推進(jìn)鄉(xiāng)村全面振興、加快農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化擘畫新藍(lán)圖。 那么今年的中央一號(hào)文件有哪些“新信號(hào)”？又將如何影響你我生活？詳細(xì)解讀帶你看中央一號(hào)文件的亮點(diǎn)↓ 信號(hào)一：改革意味更濃厚 農(nóng)業(yè)農(nóng)村部農(nóng)村經(jīng)濟(jì)研究中心主任 金文成：今年中央一號(hào)文件是聚焦貫徹落實(shí)黨的二十屆三中全會(huì)來推進(jìn)鄉(xiāng)村全面振興，所以“改革”的意味最濃！就是要用“改革”這個(gè)法寶來破解農(nóng)業(yè)農(nóng)村