“四個(gè)注重選拔、四個(gè)堅(jiān)決不用”中的干部選任導(dǎo)向 —樹立選人用人正確導(dǎo)向 “為政之要，惟在得人?！秉h的二十大報(bào)告明確提出新時(shí)代黨的建設(shè)的一項(xiàng)重要任務(wù)是“建設(shè)堪當(dāng)民族復(fù)興重任的高素質(zhì)干部隊(duì)伍”，因此，要“樹立選人用人正確導(dǎo)向”。2023年6月召開的全國組織工作會議強(qiáng)調(diào)，堅(jiān)持以正確用人導(dǎo)向引領(lǐng)干事創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向，把好選人用人關(guān)，提出了“四個(gè)注重選拔、四個(gè)堅(jiān)決不用”的重要要求，即注重選拔政治上絕對可靠、對黨絕對忠誠的干部，堅(jiān)決不用政治上的“兩面人”；注重選拔知重負(fù)重、開拓奮進(jìn)、關(guān)鍵時(shí)刻能扛硬活打硬仗的干部，堅(jiān)決不用不敢擔(dān)當(dāng)、不愿負(fù)責(zé)、關(guān)鍵時(shí)刻臨陣退縮的人；注

選人用人經(jīng)驗(yàn)材料：選人用人八項(xiàng)“負(fù)面清單”-由作者小櫻桃丸子大上傳,大小12.4 KB,總共2頁,適用于經(jīng)驗(yàn)事跡等多種場景,包含了選人用人,選人,用人,經(jīng)驗(yàn)材料,經(jīng)驗(yàn),材料,八,八項(xiàng),項(xiàng),負(fù)面,清單

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x局干部選拔任用工作報(bào)告范文 xx黨委在xx黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，以《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》為準(zhǔn)則，精心組織，認(rèn)真落實(shí)，全力開展好20xx年xx系統(tǒng)選人用人工作，在干部選拔任用工作中，xx局黨委始終堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?，?jiān)持黨管干部的原則和論德才、憑實(shí)績、重民意的原則，在組織開展干部選拔任用工作中，嚴(yán)格按照選拔任用工作程序，選干部配班子、建隊(duì)伍聚人才、抓基層打基礎(chǔ)，不斷完善“帶好隊(duì)伍”機(jī)制，為圓滿完成各項(xiàng)xx收工作任務(wù)、高質(zhì)量推進(jìn)新時(shí)代xx收現(xiàn)代化提供有力的組織保障。 一、黨的十九大以來自治區(qū)xx局黨委巡視巡察選人

讓“三嚴(yán)三實(shí)”的成果切實(shí)體現(xiàn)在 選人用人上

機(jī)關(guān)各級選人用人工作報(bào)告匯編（4篇）

局黨組年度選人用人工作報(bào)告（市級） 根據(jù)xx省xx廳黨委對xxxx年度“一報(bào)告兩評議”工作安排以及相關(guān)要求，現(xiàn)將我局xxxx年度選人用

關(guān)于市屬國有企業(yè)選人用人工作調(diào)研報(bào)告（市級） 治黨治國之要，首在選人用人。黨的十八大以來，習(xí)近平總書記對培養(yǎng)選拔黨和人民需要的好干部提2021巡視組選人用人情況

不忘初心 牢記使命 從嚴(yán)治黨 聚力三項(xiàng)“至上” 堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向 ——組工

堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向 黨的十八屆六

X縣委選人用人工作報(bào)告一年來，縣委常委會全面落實(shí)新時(shí)期好干部標(biāo)準(zhǔn)，對照干部選拔任用條例，嚴(yán)格遵循“五突出五強(qiáng)化”機(jī)制，進(jìn)一步嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、健全制度、規(guī)范程序，統(tǒng)籌推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)。全年共調(diào)整科級干部XX人，其中提拔X人、轉(zhuǎn)任實(shí)職X人、交流及改任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)XX人。全面聚焦選人用人專項(xiàng)檢查整改落實(shí)

市X局黨組2020年度選人用人工作報(bào)告-由作者翻倉王者上傳,大小17.018KB,總共3頁,適用于報(bào)告等多種場景,包含了市X局黨組2020年度選人用人工作報(bào)告,選人用人,公文

X國有企業(yè)選人用人工作調(diào)研報(bào)告治黨治國之要，首在選人用人。黨的十八大以來，習(xí)近平總書記對培養(yǎng)選拔黨和人民需要的好干部提出了一系列新思想、新論述、新觀點(diǎn)，為我們做好新時(shí)期干部工作指明了方向、提供了遵循，×市委組織部深入貫徹落實(shí)黨的十九大歷次全會精神，以落細(xì)落常落實(shí)省委“三項(xiàng)機(jī)制”為統(tǒng)攬，堅(jiān)持正確導(dǎo)向，嚴(yán)格工作程序，嚴(yán)守紀(jì)律要求，著力加強(qiáng)和改進(jìn)國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員選拔任用工作，國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子和隊(duì)伍建設(shè)科

某縣公安局隊(duì)伍建設(shè)及選人用人巡查報(bào)告-由作者均phone上傳,大小19.598KB,總共4頁,適用于公文范文等多種場景,包含了某縣公安局隊(duì)伍建設(shè)及選人用人巡查報(bào)告,選人用人,公文范文

2021深化干部人事制度改革預(yù)防和治理選人用人上的不正之風(fēng)-由作者種花快樂成長兔上傳,大小17.1 KB,總共2頁,適用于公文范文等多種場景,包含了深化干部人事制度改革預(yù)防和治理選人用人上的不正之風(fēng)

在選人用人專項(xiàng)工作座談會上的講話根據(jù)會議安排，在今天選人用人專項(xiàng)工作座談會上，我作簡要發(fā)言。“為政之要，唯在得人；治國理政，關(guān)鍵在人。”選人用人，事關(guān)黨和國家事業(yè)興衰成敗。一段時(shí)期來，XX連續(xù)發(fā)生領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)違法案件，特別是XX專案給XX政治生態(tài)造成了惡劣影響。深刻汲取XX專案教訓(xùn)，扎實(shí)開展“學(xué)黨章、除陋習(xí)、治頑疾，重構(gòu)風(fēng)清氣正政治生態(tài)”，作為組織部門最為重要和關(guān)鍵的就是要始終堅(jiān)持正確的選人用人導(dǎo)2021巡視組選人用人情況

選人用人、干部隊(duì)伍管理工作匯報(bào)-由作者朕文超38上傳,大小15.456KB,總共3頁,適用于報(bào)告等多種場景,包含了選人用人、干部隊(duì)伍管理工作匯報(bào),選人用人、干部隊(duì)伍管理工作匯報(bào)

2021企業(yè)選人用人工作專題報(bào)告2篇-由作者淫養(yǎng)哥傳奇上傳,大小27.6 KB,總共2頁,適用于報(bào)告等多種場景,包含了企業(yè)選人用人工作專題報(bào)告2篇

2021企業(yè)選人用人工作專題報(bào)告-由作者臺兒莊彭于晏上傳,大小14.1 KB,總共3頁,適用于報(bào)告等多種場景,包含了企業(yè)選人用人工作專題報(bào)告

組織部檢查組反饋選人用人問題整改工作實(shí)施方案三篇-由作者脈搏杏子上傳,大小16.2 KB,總共3頁,適用于公文范文等多種場景,包含了組織部,組織,檢查組,檢查,反饋,選人用人,選人,用人,問題,整改,工作實(shí)施方案,工作,實(shí)施,方案,三,三篇